افتتحت ولاية نيو ساوث ويلز رسميًا باب الترشيحات لتأشيرة العمل المهني الإقليمية (الفئة الفرعية 491) للعام 2025-26، لمساريها الأول (العمل في المناطق الإقليمية في نيو ساوث ويلز) والثالث (الخريجون الإقليميون)، في تمام الساعة 09:00 صباحًا بتوقيت شرق أستراليا الصيفي يوم 19 يناير. وبعد ساعات قليلة، شهد المسار الأول إقبالًا هائلًا أدى إلى امتلاء البوابة الإلكترونية وإغلاقها في نفس اليوم بعد الظهر. سيتم تقييم الطلبات المقدمة حسب ترتيبها الزمني، لكن الولاية تحذر من احتمال تجاوز فترة المعالجة المعتادة التي تستغرق ستة أسابيع.
يعكس هذا الاندفاع الطلب المتراكم بعد توقف استمر شهرًا بسبب العطلات، بالإضافة إلى تخصيص الحكومة الفيدرالية المحدود الذي بلغ 1500 مكان فقط لتأشيرة الفئة الفرعية 491 لنيو ساوث ويلز في هذا العام البرنامجي. في المسار الأول، يجب أن يكون لدى المتقدمين خبرة عمل مهني لا تقل عن 12 شهرًا (20 ساعة أسبوعيًا) في المناطق الإقليمية في نيو ساوث ويلز، بالإضافة إلى تحقيق حد أدنى من الدخل. أما المسار الثالث فلا يزال مفتوحًا للخريجين الجدد من المناطق الإقليمية في نيو ساوث ويلز الذين تتوافق وظائفهم مع قائمة المهارات الإقليمية.
![نيو ساوث ويلز تفتح مسار الفئة الفرعية 491—وتعلقها فوراً بعد تدفق هائل من الطلبات]()
يمكن لفريق أستراليا المتخصص في VisaHQ تسهيل الكثير من هذه الإجراءات، من خلال إرشاد المتقدمين في تجهيز مستندات تقييم المهارات، وجدولة اختبارات اللغة الإنجليزية، وتقديم ملفات جاهزة للقرار لتأشيرة الفئة الفرعية 491 أو المسارات البديلة. كما يتيح بوابتهم الإلكترونية (https://www.visahq.com/australia/) لأصحاب العمل متابعة عدة ملفات في لوحة تحكم واحدة، مما يقلل من خطر تفويت نوافذ الترشيح القصيرة.
بالنسبة لأصحاب العمل، يعني الإغلاق محدودية توفر المواهب الإقليمية على المدى القريب. قد يرغب فرق التنقل التي ترعى العمال تحت فئات الفئة الفرعية 482 أو 186 في تسريع خططها قبل أن تصبح البدائل التي ترعاها الولاية أكثر تشددًا. أما المتقدمون الذين لم يتمكنوا من التقديم بسبب الحد الأقصى، فعليهم متابعة التحديثات الشهرية؛ حيث ألمحت وزارة الخزانة في نيو ساوث ويلز إلى احتمال فتح جولة "تعويضية" في أبريل إذا بقيت أماكن غير مستخدمة.
تؤكد هذه الحادثة على أهمية جاهزية الملفات: ستنظر نيو ساوث ويلز فقط في الملفات "الجاهزة للقرار" التي تحتوي على تقييم مهارات واختبارات لغة إنجليزية صالحة لمدة لا تقل عن خمسة أيام إضافية من تاريخ التقديم. وينبغي للمهاجرين المهرة مراجعة تواريخ انتهاء صلاحية مستنداتهم الآن لتجنب تفويت نوافذ التقديم المستقبلية الضيقة. (inclusivemigration.com.au)
يعكس هذا الاندفاع الطلب المتراكم بعد توقف استمر شهرًا بسبب العطلات، بالإضافة إلى تخصيص الحكومة الفيدرالية المحدود الذي بلغ 1500 مكان فقط لتأشيرة الفئة الفرعية 491 لنيو ساوث ويلز في هذا العام البرنامجي. في المسار الأول، يجب أن يكون لدى المتقدمين خبرة عمل مهني لا تقل عن 12 شهرًا (20 ساعة أسبوعيًا) في المناطق الإقليمية في نيو ساوث ويلز، بالإضافة إلى تحقيق حد أدنى من الدخل. أما المسار الثالث فلا يزال مفتوحًا للخريجين الجدد من المناطق الإقليمية في نيو ساوث ويلز الذين تتوافق وظائفهم مع قائمة المهارات الإقليمية.
يمكن لفريق أستراليا المتخصص في VisaHQ تسهيل الكثير من هذه الإجراءات، من خلال إرشاد المتقدمين في تجهيز مستندات تقييم المهارات، وجدولة اختبارات اللغة الإنجليزية، وتقديم ملفات جاهزة للقرار لتأشيرة الفئة الفرعية 491 أو المسارات البديلة. كما يتيح بوابتهم الإلكترونية (https://www.visahq.com/australia/) لأصحاب العمل متابعة عدة ملفات في لوحة تحكم واحدة، مما يقلل من خطر تفويت نوافذ الترشيح القصيرة.
بالنسبة لأصحاب العمل، يعني الإغلاق محدودية توفر المواهب الإقليمية على المدى القريب. قد يرغب فرق التنقل التي ترعى العمال تحت فئات الفئة الفرعية 482 أو 186 في تسريع خططها قبل أن تصبح البدائل التي ترعاها الولاية أكثر تشددًا. أما المتقدمون الذين لم يتمكنوا من التقديم بسبب الحد الأقصى، فعليهم متابعة التحديثات الشهرية؛ حيث ألمحت وزارة الخزانة في نيو ساوث ويلز إلى احتمال فتح جولة "تعويضية" في أبريل إذا بقيت أماكن غير مستخدمة.
تؤكد هذه الحادثة على أهمية جاهزية الملفات: ستنظر نيو ساوث ويلز فقط في الملفات "الجاهزة للقرار" التي تحتوي على تقييم مهارات واختبارات لغة إنجليزية صالحة لمدة لا تقل عن خمسة أيام إضافية من تاريخ التقديم. وينبغي للمهاجرين المهرة مراجعة تواريخ انتهاء صلاحية مستنداتهم الآن لتجنب تفويت نوافذ التقديم المستقبلية الضيقة. (inclusivemigration.com.au)
