ملخص نهاية الأسبوع من صحيفة الخليج نيوز بتاريخ 18 يناير 2026 أبرز تطورين لهما تأثير مباشر على التنقل. أولاً، تحديث مؤشر جوازات السفر هينلي أظهر بقاء جواز سفر الإمارات ضمن أفضل 10 جوازات من حيث الدخول بدون تأشيرة، بينما شهدت الهند وباكستان قفزات ملحوظة إلى المرتبتين 80 و98 على التوالي، وهو أمر مهم للموظفين مزدوجي الجنسية. ثانياً، أطلقت وزارة التعليم العالي والبحث العلمي نظام الاعتراف التلقائي بالشهادات من 34 جامعة إماراتية، مما ألغى الحاجة لتقديم التصديقات الورقية عند التقديم على تأشيرات العمل أو الدراسات العليا.
في النظام الرقمي الجديد، يحصل الخريجون على شهادة إلكترونية مشفرة برمز QR تشاركها الوزارة مباشرة مع وزارة الموارد البشرية والجهات المختصة بالهجرة، مما يقلص مدة إجراءات التوظيف بما يصل إلى ستة أسابيع. وقد استفاد أكثر من 25,000 خريج منذ الإطلاق التجريبي في 14 يناير.
للمؤسسات التي تحتاج إلى دعم في التعامل مع الشهادات الإلكترونية أو التحقق من قواعد التأشيرات، يمكن لخدمة VisaHQ أن تسد الفجوة. عبر بوابتها في الإمارات (https://www.visahq.com/united-arab-emirates/) تجمع الخدمة بين التحقق من الشهادات، خيارات التأشيرات، وخدمات الشحن في نظام واحد يسهل عمل الموارد البشرية، مما يضمن توافق برامج التنقل مع التحول الرقمي الحكومي الكامل.
![تغيير ترتيب جوازات السفر والاعتراف الفوري بالشهادات في الإمارات يعززان التنقل خلال عطلة نهاية الأسبوع]()
يمكن لأصحاب العمل الذين يرعون الخريجين الجدد الآن تجاوز عملية الختم المكلفة في السفارات ومراكز الطباعة، مع ضرورة تحديث قوائم التحقق الخاصة بالموارد البشرية لتضمين رقم المرجع الخاص بالشهادة الإلكترونية. يتماشى هذا التغيير مع مبادرة "صفر بيروقراطية" للهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ، ويشير إلى توجه أوسع نحو ملفات تأشيرات بلا ورق.
بالنسبة للشركات العالمية، قد يؤثر إعادة ترتيب مؤشر جوازات السفر على سياسات السفر الإقليمية: حيث يتمتع مواطنو الإمارات حالياً بدخول بدون تأشيرة أو تأشيرة عند الوصول إلى 183 وجهة، مما يسهل رحلات العمل العاجلة، في حين قد تقلل القفزات في تصنيفات جنوب آسيا من أوقات الانتظار للسفر داخل دول مجلس التعاون الخليجي. على مديري التنقل تحديث جداول السفر ولوحات التحكم لتعكس مؤشر 2026.
ومن المتوقع أن تشمل المرحلة الثانية من نظام الاعتراف التلقائي بالشهادات في وقت لاحق من هذا العام طلاب المنح الإماراتيين المتخرجين من الخارج، مما يسهل أكثر عمليات التوظيف عند العودة ويقلل من الحاجة لتأشيرات المهام المؤقتة.
في النظام الرقمي الجديد، يحصل الخريجون على شهادة إلكترونية مشفرة برمز QR تشاركها الوزارة مباشرة مع وزارة الموارد البشرية والجهات المختصة بالهجرة، مما يقلص مدة إجراءات التوظيف بما يصل إلى ستة أسابيع. وقد استفاد أكثر من 25,000 خريج منذ الإطلاق التجريبي في 14 يناير.
للمؤسسات التي تحتاج إلى دعم في التعامل مع الشهادات الإلكترونية أو التحقق من قواعد التأشيرات، يمكن لخدمة VisaHQ أن تسد الفجوة. عبر بوابتها في الإمارات (https://www.visahq.com/united-arab-emirates/) تجمع الخدمة بين التحقق من الشهادات، خيارات التأشيرات، وخدمات الشحن في نظام واحد يسهل عمل الموارد البشرية، مما يضمن توافق برامج التنقل مع التحول الرقمي الحكومي الكامل.
يمكن لأصحاب العمل الذين يرعون الخريجين الجدد الآن تجاوز عملية الختم المكلفة في السفارات ومراكز الطباعة، مع ضرورة تحديث قوائم التحقق الخاصة بالموارد البشرية لتضمين رقم المرجع الخاص بالشهادة الإلكترونية. يتماشى هذا التغيير مع مبادرة "صفر بيروقراطية" للهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ، ويشير إلى توجه أوسع نحو ملفات تأشيرات بلا ورق.
بالنسبة للشركات العالمية، قد يؤثر إعادة ترتيب مؤشر جوازات السفر على سياسات السفر الإقليمية: حيث يتمتع مواطنو الإمارات حالياً بدخول بدون تأشيرة أو تأشيرة عند الوصول إلى 183 وجهة، مما يسهل رحلات العمل العاجلة، في حين قد تقلل القفزات في تصنيفات جنوب آسيا من أوقات الانتظار للسفر داخل دول مجلس التعاون الخليجي. على مديري التنقل تحديث جداول السفر ولوحات التحكم لتعكس مؤشر 2026.
ومن المتوقع أن تشمل المرحلة الثانية من نظام الاعتراف التلقائي بالشهادات في وقت لاحق من هذا العام طلاب المنح الإماراتيين المتخرجين من الخارج، مما يسهل أكثر عمليات التوظيف عند العودة ويقلل من الحاجة لتأشيرات المهام المؤقتة.
