الإمارات تعدل تأشيرة العمل عن بُعد لجذب الرحل الرقميين والموظفين العاملين من الخارج

في محاولة للسيطرة على طفرة العمل عن بُعد العالمية، أصدرت السلطات الإماراتية تحديثات جديدة لتوجيهات تأشيرة العمل عن بُعد لمدة عام، حيث خففت الإجراءات البيروقراطية وحددت شروط إثبات الدخل بشكل أوضح. أصبح على المتقدمين الآن إثبات دخل شهري بقيمة 3500 دولار أمريكي (حوالي 12,850 درهم إماراتي) بدلاً من 5000 دولار، وذلك عبر كشف حساب بنكي لثلاثة أشهر أو خطاب توظيف من شركة خارجية.

كما نقلت الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ (ICP) كامل عملية التقديم إلى منصتها الإلكترونية eChannel، مما ألغى الحاجة لإجراء القياسات الحيوية شخصياً قبل الوصول. وبعد الوصول إلى الإمارات، يُكمل العاملون عن بُعد الفحوصات الطبية وتسجيل بطاقة الهوية الإماراتية خلال 30 يوماً، وعندها يمكنهم رعاية أزواجهم وأطفالهم للحصول على التأشيرة لبقية مدتها.

أما المتقدمون الذين يرغبون في تجنب التعقيدات البيروقراطية، فيمكنهم الاعتماد على VisaHQ، حيث يوفر بوابتها الإلكترونية (https://www.visahq.com/united-arab-emirates/) فحصاً مسبقاً للوثائق، وتقديم الطلبات مباشرة إلى الهيئة، مع تحديثات فورية لحالة الطلب، مما يجعل الحصول على تأشيرة العمل عن بُعد أسهل بكثير.



ويستعد مطورو العقارات ومشغلو مساحات العمل المشتركة لهذا التوجه: حيث شهدت منطقة الخليج التجاري في دبي زيادة بنسبة 22% في طلبات المكاتب المرنة منذ الإعلان، بينما أطلق مركز Hub71 في أبوظبي باقة "مركز الهبوط" المدعومة التي تجمع بين مساحة العمل والرعاية الصحية والسكن المفروش.

أما الشركات، فالقواعد الجديدة تقلل من مخاطر العمل غير الرسمي عبر توفير مسار قانوني للموظفين الراغبين في الإقامة في الإمارات مع استمرارهم على رواتب بلادهم الأصلية. ومع ذلك، يُنصح مدراء التنقل بمراقبة مؤشرات التأسيس الدائم، وينصح المستشارون الضريبيون بتقليل صلاحيات اتخاذ القرار للمديرين العاملين عن بُعد في الإمارات.

بفضل البنية التحتية الممتازة للألياف الضوئية، والسفر بدون تأشيرة إلى 180 وجهة، وعدم وجود ضريبة دخل شخصية، تراهن الإمارات على موجة العمل عن بُعد كفرصة ذهبية لتنويع اقتصادها بعيداً عن الطاقة والسياحة.