
أكدت دولة الإمارات العربية المتحدة خططها لتحويل تأشيرة الزيارة الحالية للعمل في مهام محددة، والمعروفة بتأشيرة المهمة، إلى تصريح أكثر مرونة يمتد لعامين ويسمح بالدخول المتعدد.
وفقًا للمسودة التنظيمية، سيسمح للمكلفين بالدخول والخروج من الدولة حسب الحاجة لأداء المهام، مع إمكانية البقاء حتى 60 يومًا في كل زيارة، وبحد أقصى 180 يومًا خلال أي فترة 12 شهرًا. ويجب إجراء فحص طبي إلزامي خلال 15 يومًا من أول وصول، وسترتبط صلاحية التأشيرة إلكترونيًا بجواز سفر العامل لتسهيل الدخول عبر البوابات الإلكترونية.
للمؤسسات والمسافرين الذين يحتاجون إلى دعم عملي في التعامل مع هذه التغييرات، تقدم VisaHQ خدمة إلكترونية شاملة تسهل طلبات التأشيرة الإماراتية، وتنظم المواعيد الطبية المطلوبة، وتوفر تحديثات فورية لحالة الطلب، مما يضمن بدء المهام في الوقت المحدد والامتثال للأنظمة. يمكن الاطلاع على المزيد عبر https://www.visahq.com/united-arab-emirates/.
حاليًا، معظم تأشيرات المهمة تكون دخولًا مرة واحدة ولمدة 90 يومًا فقط، مما يجبر الشركات على تجديد التأشيرات بشكل متكرر أو تحويل الموظفين إلى إقامة دائمة حتى لو لم تتطلب طبيعة المشروع ذلك. ويقول مستشارو الهجرة إن القواعد الجديدة ستسد هذه الفجوة، مما يمنح أصحاب العمل خيارًا قانونيًا وسطًا للمستشارين والمدققين وفرق التركيب وغيرهم من المتخصصين الذين يحتاجون للتنقل داخل وخارج الإمارات لفترات طويلة.
بالنسبة لمديري التنقل العالمي، يعد هذا التغيير بتوفير واضح في التكاليف: حيث ستحتاج التأشيرة للتجديد فقط كل 24 شهرًا، ويمكن إعادة استخدامها لمشاريع متعددة، ولن يضطر العاملون إلى تسليم جوازات سفرهم للإلغاء عند كل مغادرة. ومن المتوقع أن تصدر وزارة الموارد البشرية والتوطين إرشادات تنفيذية في بداية الربع الأول من 2026، تشمل المهن المؤهلة، والتزامات الكفلاء، وجداول الرسوم. وحتى ذلك الحين، يُنصح الشركات بالاستمرار في التقديم على تأشيرات المهمة ذات الدخول الواحد، مع التخطيط للميزانيات والجداول الزمنية للمهام بناءً على موعد التحول المتوقع في النصف الأول من العام المقبل.
وفقًا للمسودة التنظيمية، سيسمح للمكلفين بالدخول والخروج من الدولة حسب الحاجة لأداء المهام، مع إمكانية البقاء حتى 60 يومًا في كل زيارة، وبحد أقصى 180 يومًا خلال أي فترة 12 شهرًا. ويجب إجراء فحص طبي إلزامي خلال 15 يومًا من أول وصول، وسترتبط صلاحية التأشيرة إلكترونيًا بجواز سفر العامل لتسهيل الدخول عبر البوابات الإلكترونية.
للمؤسسات والمسافرين الذين يحتاجون إلى دعم عملي في التعامل مع هذه التغييرات، تقدم VisaHQ خدمة إلكترونية شاملة تسهل طلبات التأشيرة الإماراتية، وتنظم المواعيد الطبية المطلوبة، وتوفر تحديثات فورية لحالة الطلب، مما يضمن بدء المهام في الوقت المحدد والامتثال للأنظمة. يمكن الاطلاع على المزيد عبر https://www.visahq.com/united-arab-emirates/.
حاليًا، معظم تأشيرات المهمة تكون دخولًا مرة واحدة ولمدة 90 يومًا فقط، مما يجبر الشركات على تجديد التأشيرات بشكل متكرر أو تحويل الموظفين إلى إقامة دائمة حتى لو لم تتطلب طبيعة المشروع ذلك. ويقول مستشارو الهجرة إن القواعد الجديدة ستسد هذه الفجوة، مما يمنح أصحاب العمل خيارًا قانونيًا وسطًا للمستشارين والمدققين وفرق التركيب وغيرهم من المتخصصين الذين يحتاجون للتنقل داخل وخارج الإمارات لفترات طويلة.
بالنسبة لمديري التنقل العالمي، يعد هذا التغيير بتوفير واضح في التكاليف: حيث ستحتاج التأشيرة للتجديد فقط كل 24 شهرًا، ويمكن إعادة استخدامها لمشاريع متعددة، ولن يضطر العاملون إلى تسليم جوازات سفرهم للإلغاء عند كل مغادرة. ومن المتوقع أن تصدر وزارة الموارد البشرية والتوطين إرشادات تنفيذية في بداية الربع الأول من 2026، تشمل المهن المؤهلة، والتزامات الكفلاء، وجداول الرسوم. وحتى ذلك الحين، يُنصح الشركات بالاستمرار في التقديم على تأشيرات المهمة ذات الدخول الواحد، مع التخطيط للميزانيات والجداول الزمنية للمهام بناءً على موعد التحول المتوقع في النصف الأول من العام المقبل.









