调查警告称：若延长定居期限追溯适用，93%的技术移民可能离开英国

一项由倡导组织“技术移民联盟有限公司”（Skilled Migrants Alliance Limited，简称SMAL）对超过1万名持有担保工签的工作人员进行的在线调查显示，若英国政府推进将无限期居留权（ILR）申请资格期限翻倍并追溯适用的提案，几乎所有受访者都考虑离开英国。信息网站ImmigrationGPT于4月14日发布的调查结果显示，62%的受访者“认真考虑”离开，另有31%表示“可能”离开，合计高达93%的离境风险。

根据现行规定，大多数技术工签持有者在连续居住满五年后即可申请ILR。上月议会讨论的泄露内政部政策文件中，提出将申请期限延长至十年，作为更广泛“贡献导向”体系的一部分。尽管部长们表示任何变动仍在审议中，但这一前景已明显削弱了英国作为国际人才目的地的吸引力。



对于目前急于了解自身选择的雇主和个人，VisaHQ提供了一个实时更新的英国签证及ILR资格指导门户，并提供文件准备和时间规划的全方位支持。他们的专门团队（https://www.visahq.com/united-kingdom/）每日跟踪政策变化，帮助技术工签持有者及企业人力资源部门模拟不同情景——例如从五年路径转为十年路径——确保搬迁、续签或应急决策基于最新数据。

若该政策落实，将带来广泛的人力资源影响：永久居留前的锁定期延长，家庭不确定性加剧，且关键是可能导致中年职业人才流失，正值英国争夺高技能劳动力之际。依赖海外工程、金融科技和生命科学专家的雇主正积极游说设立“祖父条款”，以保护现有签证持有者。流动性顾问指出，追溯性变更还将引发伦理和声誉问题，尤其是对那些曾鼓励员工基于五年路径承诺迁移的公司。即便提案未来有所缓和，他们建议企业应立即开始应急规划，包括保留奖金、备选全球枢纽及远程工作方案。