在4月1日内阁会议后，西班牙包容、社会保障与移民部长埃尔玛·赛斯（Elma Saiz）重申政府计划启动一项特别合法化措施，预计将为超过50万非欧盟国民颁发居留和工作许可。该草案目前正处于最终的跨部门审查阶段，预计将在复活节前提交部长理事会，并于4月底开放申请窗口。根据该计划，申请人必须证明在2025年12月31日前持续居住在西班牙，无严重犯罪记录，并且大多数情况下需提供工作邀请或自雇证明。
为避免出现通宵排队的情况，政府将通过西班牙邮政网络（Correos）、社会保障办公室以及升级后的在线平台MERCURIO接受申请。处理时间将限制在三个月内，六个月后若无回复则视为自动批准——这与目前最长可达18个月的处理时间形成鲜明对比。
商界普遍欢迎此举。西班牙酒店联合会预测，合法化长期非正式工人将缓解夏季严重的用工短缺问题，而雇主联合会（CEOE）则认为，正规化将增加税收和社会保障缴款。
![马德里坚持推行历史性计划，拟为50万无证移民提供合法身份，尽管面临政治反对]()
反对党人民党（Partido Popular）领导的批评者称此举将成为“吸引因素”。赛斯反驳称，自1985年以来，西班牙已实施过六次合法化，实证研究显示“对GDP和劳动力市场参与率有净正面影响”。
无论您是希望受益于此次合法化的个人，还是为多名员工准备材料的雇主，VisaHQ都能简化流程。该公司西班牙门户网站（https://www.visahq.com/spain/）提供清晰的清单、实时更新及专业协助，包括文件整理、翻译和提交服务——不仅适用于此次特别措施，也涵盖标准西班牙签证和许可。
对于跨国人力资源部门来说，若该法令获批，将改变合规环境。已持旅游身份在西班牙的外国员工，只要符合居住时间要求，可无需离境即可获得完整工作许可，这一途径比标准的高技能专业人员许可更经济。企业应审查临时员工队伍，准备劳动合同，并预算因许可发放而产生的社会保障补缴费用。
赛斯还确认，新获合法身份的移民初期仅享有西班牙境内的流动权；前往其他申根国需等待三年，获得长期欧盟居留许可后方可出行。因此，雇主必须避免员工在获得重新入境签证前出境出差，否则可能导致新身份失效。
为避免出现通宵排队的情况，政府将通过西班牙邮政网络（Correos）、社会保障办公室以及升级后的在线平台MERCURIO接受申请。处理时间将限制在三个月内，六个月后若无回复则视为自动批准——这与目前最长可达18个月的处理时间形成鲜明对比。
商界普遍欢迎此举。西班牙酒店联合会预测，合法化长期非正式工人将缓解夏季严重的用工短缺问题，而雇主联合会（CEOE）则认为，正规化将增加税收和社会保障缴款。
反对党人民党（Partido Popular）领导的批评者称此举将成为“吸引因素”。赛斯反驳称，自1985年以来，西班牙已实施过六次合法化，实证研究显示“对GDP和劳动力市场参与率有净正面影响”。
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赛斯还确认，新获合法身份的移民初期仅享有西班牙境内的流动权；前往其他申根国需等待三年，获得长期欧盟居留许可后方可出行。因此，雇主必须避免员工在获得重新入境签证前出境出差，否则可能导致新身份失效。
