3月9日晚，美国华盛顿特区联邦地区法院发布全国范围的初步禁令，暂停了特朗普政府的一项临时最终规则。该规则原本将移民上诉的提交期限从30天缩短至仅10天，并允许在大多数移民上诉委员会（BIA）成员未投票支持审理案件时进行“简易驳回”。法官兰道夫·莫斯认为，政府可能违反了《行政程序法》，绕过了公告和征求意见的程序，并提出了“严重的正当程序担忧”。（来源：visaverge.com）
该规则原定于2026年3月9日生效，是政府加快遣返进程、应对330万案件积压的关键举措。由Amica移民权利中心领导的倡导团体提起诉讼，认为缩短的时间限制剥夺了非公民获得有效法律援助和实质性审查的权利。此次禁令维持现状，诉讼仍在进行中。
![联邦法官阻止缩短移民上诉期限的新规]()
无论您是帮助员工应对不断变化移民政策的人力资源专业人士，还是担心临时调整的个人申请者，VisaHQ都能简化流程。其美国门户网站（https://www.visahq.com/united-states/）整合了实时要求、数字化文件清单和申请支持，为法定期限缩短或程序突变时提供可靠保障。
对于雇主而言，此判决避免了遣返程序中外籍员工因上诉期限缩短而导致的就业危机。尽管如此，人才流动团队仍应关注可能的规则修订，建议受影响员工在现有30天期限内尽早提交上诉。
若政府提起上诉——鉴于其“简化”移民上诉委员会的既定优先事项，这种可能性较大——企业今年晚些时候可能面临新的不确定性。人力资源和法律部门应密切关注法院动态，制定应急方案，保障依赖待决上诉维持工作许可的员工权益。
该规则原定于2026年3月9日生效，是政府加快遣返进程、应对330万案件积压的关键举措。由Amica移民权利中心领导的倡导团体提起诉讼，认为缩短的时间限制剥夺了非公民获得有效法律援助和实质性审查的权利。此次禁令维持现状，诉讼仍在进行中。
无论您是帮助员工应对不断变化移民政策的人力资源专业人士，还是担心临时调整的个人申请者，VisaHQ都能简化流程。其美国门户网站（https://www.visahq.com/united-states/）整合了实时要求、数字化文件清单和申请支持，为法定期限缩短或程序突变时提供可靠保障。
对于雇主而言，此判决避免了遣返程序中外籍员工因上诉期限缩短而导致的就业危机。尽管如此，人才流动团队仍应关注可能的规则修订，建议受影响员工在现有30天期限内尽早提交上诉。
若政府提起上诉——鉴于其“简化”移民上诉委员会的既定优先事项，这种可能性较大——企业今年晚些时候可能面临新的不确定性。人力资源和法律部门应密切关注法院动态，制定应急方案，保障依赖待决上诉维持工作许可的员工权益。
