卢拉携创纪录巴西商务代表团抵达新德里；巴西航空工业公司签署组装协议，出行议题成谈判焦点

巴西总统路易斯·伊纳西奥·卢拉·达席尔瓦于周六开始对印度进行为期四天的国事访问，随行的是他本届任期内规模最大的海外代表团——包括来自航空、矿业、IT服务和绿色氢能公司的120多名高管，以及五位内阁部长。政府希望此次访问能够开辟技术转移和技术工人流动的新通道，同时深化南南合作，强化关键供应链的合作。

在双边峰会召开前，最引人注目的消息已出炉：巴西航空工业公司Embraer与印度塔塔先进系统公司签署备忘录，将在那格浦尔组装E-Jets飞机。双方称之为“双方流动桥梁”，将通过快速通道工作签证配额，实现巴西工程师与印度技术人员的轮换。随行的巴西卫生部也确认，将进口印度制造的人工智能组件，用于联邦远程医疗网络，并派遣巴西生物医学研究人员赴班加罗尔进行最长18个月的交流任务。

对于全球人才流动团队而言，此次访问预示着双方签证政策将更加友好。外交消息人士透露，谈判内容包括扩大2016年双边工作假期计划——目前每年发放1500个签证——至5000个名额的“青年创新者”类别，允许35岁以下毕业生在对方国家生活和工作两年。印度还计划通过将申请转移至其新平台ICEGATE，将巴西公民的商务电子签证处理时间从三天缩短至24小时。



在此背景下，VisaHQ可成为人力资源部门和出行专业人士的有力助手。其巴西门户网站（https://www.visahq.com/brazil/）汇总了最新的印度电子签证申请要求，并反向列出印度公民赴巴西的签证选项，提供逐步申请指导，缩短办理时间，降低拒签风险。

此次代表团规模之大，凸显了卢拉在美国关税政策不确定性持续存在的情况下，推动贸易伙伴多元化的政治优先级。访问行程包括海得拉巴基因组谷和德里附近的新半导体走廊，官员表示，总统希望吸引印度企业通过去年12月悄然推出但尚未广泛宣传的“科技签证”计划，派遣专家赴巴西工作。

分析人士指出，人才流动便利是Embraer合作的关键：初期组装套件将从圣若泽杜斯坎普斯运出，但第二阶段计划实现高达50%的本地化，这将需要数百名巴西航空工程师赴印度培训当地员工。因此，总部设在巴西的跨国公司正密切关注两国是否会签署社会保障总计协议，以避免派遣人员重复缴纳社会保险费。消息人士称，相关谈判“进展顺利，但尚未最终敲定”。