
路透社一项全国性调查(2月18日由NationofChange总结)显示,仅四个月内,联邦法官就裁定至少4,421起美国移民与海关执法局(ICE)拘留案件违法——这是一波前所未有的人身保护令胜诉潮,凸显司法界对政府大规模拘留策略日益增长的质疑。自特朗普总统第二任期开始以来,已有超过20,200份人身保护令申请被提交,仅1月份就超过6,000份,创下之前月度记录的十二倍。
调查揭示了ICE无视法院释放令的多起案例,遭到保守派和自由派法官的严厉批评。在明尼苏达州,首席法官帕特里克·希尔茨记录了与“地铁突击行动”相关的近100起违规事件;在西弗吉尼亚州,法官托马斯·约翰斯顿称政府的法律立场“令人震惊”。
对于跨国雇主而言,这些发现加剧了合规风险:一旦外国员工被ICE拘留,即使法官下令释放,也可能面临长期拘押,导致项目受阻并带来声誉风险。企业法务部门应建立快速响应机制,及时提交人身保护令申请,并确保外部律师能在必要时将不遵守法院命令的行为升级为藐视法庭程序。
在这种不确定形势下,VisaHQ的企业移民支持服务可助力企业简化员工合法身份管理,避免落入ICE执法网。他们的美国团队(https://www.visahq.com/united-states/)提供从加急签证续签到主动合规审计的全方位服务,为人力资源和流动管理者提供员工移民状态的实时监控。
该报告已促使国会召开听证会,并讨论在ICE遵守法院裁决前削减其经费。流动管理者应密切关注预算谈判,因部分政府停摆可能延缓签证处理和工作许可续签。
眼下,拥有大量非公民员工的企业应立即审查内部I-9表格,确保受影响员工拥有最新的法律代理,并培训人力资源人员在发生逮捕时迅速应对。
调查揭示了ICE无视法院释放令的多起案例,遭到保守派和自由派法官的严厉批评。在明尼苏达州,首席法官帕特里克·希尔茨记录了与“地铁突击行动”相关的近100起违规事件;在西弗吉尼亚州,法官托马斯·约翰斯顿称政府的法律立场“令人震惊”。
对于跨国雇主而言,这些发现加剧了合规风险:一旦外国员工被ICE拘留,即使法官下令释放,也可能面临长期拘押,导致项目受阻并带来声誉风险。企业法务部门应建立快速响应机制,及时提交人身保护令申请,并确保外部律师能在必要时将不遵守法院命令的行为升级为藐视法庭程序。
在这种不确定形势下,VisaHQ的企业移民支持服务可助力企业简化员工合法身份管理,避免落入ICE执法网。他们的美国团队(https://www.visahq.com/united-states/)提供从加急签证续签到主动合规审计的全方位服务,为人力资源和流动管理者提供员工移民状态的实时监控。
该报告已促使国会召开听证会,并讨论在ICE遵守法院裁决前削减其经费。流动管理者应密切关注预算谈判,因部分政府停摆可能延缓签证处理和工作许可续签。
眼下,拥有大量非公民员工的企业应立即审查内部I-9表格,确保受影响员工拥有最新的法律代理,并培训人力资源人员在发生逮捕时迅速应对。







