劳工部系统关闭后恢复运行，PERM、LCA及现行工资申报功能重启

继周二通过临时预算案后，美国劳工部（DOL）于2月4日周三凌晨宣布，“所有劳工部机构已恢复全面运作。”该通知显示在多个就业与培训管理局（ETA）网页顶部，确认外籍劳工申请门户（FLAG）、PERM、劳工条件申请（LCA）及工资标准认定模块在经历四天停摆后已重新上线。

停摆期间，雇主无法提交新的LCA——这是提交H-1B申请的关键前提——也无法递交PERM申请和工资请求。移民律师估计，超过1万项紧急事务积压，包括与3月到期工人身份相关的LCA，以及接近180天招聘有效期上限的PERM案件。

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劳工部官员表示，申请将按接收顺序处理，但因积压案件，响应时间可能延长。他们建议雇主避免重复提交，并通过“帮助台”工单系统而非电话进行紧急咨询。

对全球人才流动团队而言，劳工部重启意味着本已因美国公民及移民服务局（USCIS）新增215美元注册费及加权抽签机制而复杂的H-1B申请季准备工作得以继续。企业应优先处理受配额限制候选人的LCA及紧急延期申请，密切关注FLAG系统运行状况，并在项目时间安排中预留额外缓冲时间。

若国土安全部（DHS）资金未能在2月13日后续期，第二次停摆可能再次导致LCA审批停滞。雇主因此被建议在未来十天内提交关键申请，并制定备用人员安排，以应对签证生效日期无法保证的风险。