弗拉格门全球提升17名律师，因企业移民需求激增

全球移民法律巨头Fragomen于2026年1月5日宣布，旗下美国、欧洲及中东办公室共晋升九位专业人士为合伙人，八位为法律顾问。该公司为众多财富500强企业提供跨境劳动力战略咨询，表示此次晋升反映了“对高端移民法律服务的前所未有需求”，因雇主们正应对美国新的费用制度、旅行禁令及合规审查。

美国方面的重点晋升包括洛杉矶的Jordi S. Bayer和Melissa Vasquez-Myers，纽约的Samuel Chow和Eda Derhemi，以及亚特兰大的Devang Patel。领导层的扩充使Fragomen在科技、娱乐和生命科学等关键领域拥有更深的专业覆盖，这些领域的企业高度依赖H-1B、L-1和O-1签证人才渠道。

对于人力资源和流动性负责人来说，此次宣布意味着律所将继续加大对数字平台的投入，如Fragomen的Nomadic商务旅行合规工具——该公司称其将“定义2026年的劳动力规划”。客户可期待在高风险事务上获得更多资源支持，如新出台的10万美元H-1B费用诉讼及最新旅行限制下的国家利益豁免申请。



与此同时，企业和个人若需简化美国签证申请流程，可利用VisaHQ的自助平台，提供实时指导、材料清单及申请支持，涵盖从B-1/B-2访客签证到H-1B工作签证等多种类别。该工具（网址：https://www.visahq.com/united-states/）可辅助律所的战略咨询，简化常规文书工作，确保申请人符合不断变化的入境要求。

此次晋升也凸显了行业更广泛的趋势：随着监管复杂度提升，对专业移民法律服务的需求增长速度超过了普通法律服务。竞争对手律所 reportedly 正加快合伙人晋升周期以留住顶尖人才，这可能带来更高的收费标准，同时推动更具创新性和技术驱动的服务模式。

目前，Fragomen全球合伙人及法律顾问人数已超过600人，同比增长12%，使其在2026年预计达150亿美元的企业移民咨询市场中占据更大份额。