Actualités sur la mobilité mondiale de VisaHQ

Une chute de neige record de 46 cm à l'aéroport Pearson de Toronto les 25 et 26 janvier a entraîné l'annulation de plus de 600 vols, perturbant le transport de marchandises et le trafic routier transfrontalier, laissant des milliers de voyageurs bloqués et retardant des projets d'entreprise. Les compagnies doivent activer leurs plans de contingence, les compagnies aériennes et les aéroports prévoyant des opérations de reprise s'étalant sur plusieurs jours.

La Finlande a lancé le 26 janvier une nouvelle campagne de promotion pour son visa spécialisé Fast Track, offrant aux experts étrangers en technologie et intelligence artificielle un permis de travail et de séjour combiné en seulement deux semaines, ainsi qu’un cadre de vie favorable aux familles. Plus de 30 entreprises et universités finlandaises participent à cette initiative, visant à attirer des talents des États-Unis et d’autres marchés où les licenciements et les retards de visa sont fréquents. Cette mesure offre aux employeurs une procédure rapide et simplifiée pour intégrer du personnel dans l’UE, tout en mettant en avant l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée en Finlande.

Heathrow a achevé l'installation de scanners CT dans tous ses terminaux, supprimant immédiatement la limite de 100 ml pour les liquides ainsi que l'obligation de sortir les ordinateurs portables lors des contrôles de sécurité. Ce projet d'un milliard de livres promet des files d'attente plus rapides, une réduction des déchets plastiques et une expérience passager plus fluide — une excellente nouvelle pour les voyageurs d'affaires et les responsables mobilité dont les équipes transitent par le plus grand hub du Royaume-Uni.

La Défenseure des droits en France a condamné l’usage de gaz lacrymogène, de balles en caoutchouc et de grenades assourdissantes pour empêcher les migrants de monter à bord des bateaux en direction du Royaume-Uni, qualifiant ces méthodes de disproportionnées et dangereuses. Elle a appelé à l’interdiction de ces armes dans le cadre d’opérations purement préventives, tout en exigeant l’utilisation systématique de caméras corporelles et un rapport complet des interventions. Ces conclusions pourraient entraîner des actions en justice et compliquer la logistique transmanche pour les entreprises.

Les cinq consulats américains en Inde ont épuisé tous les créneaux d'entretien pour les visas H-1B et autres visas de travail pour 2026, repoussant les nouvelles rendez-vous à 2027. Ce retard, dû à un renforcement des contrôles sur les réseaux sociaux et à la fin de la délivrance des visas dans des pays tiers, représente un risque majeur pour les déplacements des talents indiens et contraint les entreprises à revoir leurs plans de projets et leurs missions transfrontalières.

Le Brésil va supprimer l’obligation de visa de court séjour pour les ressortissants chinois, leur permettant ainsi d’entrer sans visa pour des séjours allant jusqu’à 30 jours. Cette mesure, en réciprocité avec la suppression du visa pour les Brésiliens en Chine à partir de 2025, devrait dynamiser les voyages touristiques et d’affaires. Les équipes en charge de la mobilité doivent revoir les procédures d’approbation avant départ et informer les voyageurs que tout séjour dépassant 30 jours nécessitera toujours un visa.

L'Office fédéral des migrations de Suisse annonce une baisse de 10 % de l'immigration nette en 2025, avec 25 781 demandes d'asile enregistrées. Il prévoit une nouvelle diminution à environ 25 000 demandes en 2026. Ces chiffres en baisse allègent la pression sur les centres d'accueil et pourraient accélérer le traitement des dossiers, une bonne nouvelle pour les employeurs et les responsables de la mobilité.

Le gouvernement espagnol adoptera un décret royal d'urgence le 27 janvier 2026, accordant un permis de séjour et de travail d'un an aux migrants en situation irrégulière pouvant prouver qu'ils résident dans le pays avant le 31 décembre 2025. Ce dispositif pourrait concerner plus d’un demi-million de personnes, offrant aux entreprises un accès rapide à une nouvelle main-d'œuvre légale tout en visant à réduire l’économie informelle en Espagne.

L’aéroport de Francfort a déployé APIDS, un outil d’intelligence artificielle qui détecte automatiquement les objets interdits sur les images aux rayons X des scanners, sur toutes les voies de sécurité. Les premiers résultats révèlent une augmentation à deux chiffres du débit et une réduction des fausses alertes, ce qui pourrait réduire les temps de correspondance minimum pour les voyageurs d’affaires transitant par le principal hub allemand.

Le 26 janvier 2026, MTR Corp a ajouté 16 villes à son horaire de trains à grande vitesse transfrontaliers, portant le réseau à 110 destinations sur le continent depuis la gare de West Kowloon. Parallèlement, une offre limitée « un billet acheté, un billet offert » a été lancée pour la populaire ligne Futian. Cette initiative renforce l’intégration entre Hong Kong et la Chine continentale, offre aux voyageurs d’affaires un accès plus rapide aux centres commerciaux de l’est de la Chine, et devrait favoriser le transfert des déplacements professionnels de l’avion vers le train, tout en augmentant le nombre de visiteurs et en réduisant l’empreinte carbone.

L’Inde a ajouté neuf nouvelles nationalités à sa liste de visas électroniques touristiques, portant le total à 166. Ce permis entièrement en ligne, délivré en environ 72 heures, couvre désormais une plus grande partie de l’Afrique, de l’Amérique latine et de l’Europe de l’Est, réduisant ainsi de plusieurs semaines les délais d’obtention pour les courts séjours d’affaires. Cette évolution renforce la position de l’Inde en tant que destination numérique privilégiée pour les voyageurs d’affaires.

Les principales compagnies aériennes européennes, nord-américaines et asiatiques ont réduit ou détourné leurs vols vers Dubaï et Abou Dhabi, invoquant les nouvelles recommandations de sécurité de l’UE et la crainte que des avions civils soient pris pour cibles dans le contexte des tensions entre les États-Unis et l’Iran. Les compagnies du Golfe continuent d’opérer, mais avec des itinéraires détournés qui allongent les trajets. Les responsables de la mobilité doivent se préparer à une volatilité des horaires, à des coûts supplémentaires et à des enjeux accrus en matière de devoir de vigilance dans les semaines à venir.

Des dizaines de milliers de personnes ont manifesté à Melbourne lors de la Journée de l'Australie, avec des représentants des Premières Nations et des défenseurs des réfugiés affrontant une « Marche pour l'Australie » anti-immigration. Bien que de graves violences aient été évitées, ces manifestations illustrent une polarisation croissante autour de l'immigration à l'approche de décisions clés sur les politiques de visa, appelant à la prudence pour les travailleurs détachés et les voyageurs d'affaires entrant dans le pays.

Une grève ferroviaire de cinq jours, débutée tard le 25 janvier, paralyse le réseau belge et provoque des retards en cascade sur les services Eurostar, TGV, ICE et Thalys. Les employeurs doivent s’attendre à une réduction des trains nationaux, à des correspondances internationales manquées et à une augmentation des coûts de gestion des déplacements. Ce mouvement de grève souligne la résistance syndicale face à la libéralisation du secteur ferroviaire prévue pour 2032.

Les nouvelles données du CSO révèlent que 125 300 personnes ont immigré en Irlande au cours de l’année jusqu’en avril 2025, soit une baisse de 16 % par rapport à l’année précédente, mais restant tout de même au-dessus des 100 000 arrivées pour la quatrième année consécutive. La migration nette a augmenté la population de 59 700 personnes, accentuant la pression sur le logement et les services publics. Les employeurs doivent faire face à un marché locatif tendu et à des délais plus longs pour les déménagements, tandis que les décideurs politiques prennent en compte ces chiffres dans la finalisation du projet de loi sur la protection internationale de 2026.

À partir du 1er janvier 2026, l'État tchèque prendra en charge les cotisations d'assurance maladie publique pour les étrangers sans emploi titulaires d'une carte d'employé tchèque et inscrits auprès de l'Office du travail. Cette mesure harmonise la pratique tchèque avec les règles européennes d'égalité de traitement et évite aux étrangers de devoir souscrire une assurance privée pendant leur période de chômage, une simplification importante pour les programmes de mobilité des employeurs.