Dans son budget 2026-2027 présenté le 25 février, le secrétaire aux Finances Paul Chan a consacré une section entière à la mobilité des talents, soulignant à quel point l’immigration est devenue un pilier central de la stratégie économique du territoire. Selon les chiffres officiels cités par Chan, plus de 270 000 professionnels étrangers et originaires de la Chine continentale ont été approuvés dans le cadre de divers programmes d’admission depuis fin 2022, le programme phare Top Talent Pass représentant à lui seul plus de 100 000 arrivées.
Pour maintenir cet élan, le gouvernement va étendre « Hong Kong Talent Engage », un service de conciergerie lancé l’an dernier pour aider les nouveaux arrivants à ouvrir un compte bancaire, trouver une école et se loger. L’agence élargira son réseau de partenaires et organisera des tournées à l’étranger ciblant les chercheurs en biomédecine, les spécialistes de l’intelligence artificielle et les experts en finance verte.
Paul Chan a également alloué 10 milliards de HKD en prêts à taux préférentiels aux universités qui construisent des campus dans la Métropole du Nord, positionnant ce district comme un pôle de vie et de travail pour les professionnels transfrontaliers. Des financements supplémentaires permettront d’étendre les programmes de montée en compétences sectoriels, notamment un soutien de trois ans au programme de talents du secteur de l’assurance, qui subventionne les examens professionnels pour les expatriés.
![Le budget de Hong Kong met en avant le succès des visas pour talents et promet un soutien renforcé aux nouveaux arrivants]()
Pour les organisations et particuliers concernés par ces flux de visas, VisaHQ peut servir de guichet unique, offrant un accompagnement pas à pas, la vérification des documents et le dépôt en ligne via son portail dédié à Hong Kong (https://www.visahq.com/hong-kong/). La plateforme informe les candidats des ajustements réglementaires et des délais de traitement, aidant ainsi les employeurs à accélérer l’intégration tout en garantissant le respect des règles d’immigration en constante évolution.
Les responsables de la mobilité internationale voient dans ce discours un signal rassurant : les titulaires de visa continueront de bénéficier d’un soutien institutionnel, un facteur clé de rétention face à la forte concurrence régionale de Singapour et Séoul. Le budget n’a pas introduit de nouvelles catégories de visas, mais les analystes s’attendent à des ajustements progressifs – comme la règle de dépôt anticipé des renouvellements annoncée cette semaine – qui se poursuivront tout au long de 2026.
Les entreprises sont invitées à suivre les prochaines directives de Hong Kong Talent Engage et à envisager de tirer parti des subventions de collaboration université-industrie dans la Métropole du Nord pour accélérer les détachements en R&D.
Pour maintenir cet élan, le gouvernement va étendre « Hong Kong Talent Engage », un service de conciergerie lancé l’an dernier pour aider les nouveaux arrivants à ouvrir un compte bancaire, trouver une école et se loger. L’agence élargira son réseau de partenaires et organisera des tournées à l’étranger ciblant les chercheurs en biomédecine, les spécialistes de l’intelligence artificielle et les experts en finance verte.
Paul Chan a également alloué 10 milliards de HKD en prêts à taux préférentiels aux universités qui construisent des campus dans la Métropole du Nord, positionnant ce district comme un pôle de vie et de travail pour les professionnels transfrontaliers. Des financements supplémentaires permettront d’étendre les programmes de montée en compétences sectoriels, notamment un soutien de trois ans au programme de talents du secteur de l’assurance, qui subventionne les examens professionnels pour les expatriés.
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Les responsables de la mobilité internationale voient dans ce discours un signal rassurant : les titulaires de visa continueront de bénéficier d’un soutien institutionnel, un facteur clé de rétention face à la forte concurrence régionale de Singapour et Séoul. Le budget n’a pas introduit de nouvelles catégories de visas, mais les analystes s’attendent à des ajustements progressifs – comme la règle de dépôt anticipé des renouvellements annoncée cette semaine – qui se poursuivront tout au long de 2026.
Les entreprises sont invitées à suivre les prochaines directives de Hong Kong Talent Engage et à envisager de tirer parti des subventions de collaboration université-industrie dans la Métropole du Nord pour accélérer les détachements en R&D.
