L’Allemagne accélère son offensive pour l’immigration de professionnels qualifiés. Le 23 janvier, la commission de la Santé du Bundestag a annoncé une audition publique prévue le 28 janvier sur le projet de loi « Gesetz zur Beschleunigung der Anerkennung ausländischer Berufsqualifikationen in Heilberufen » (Loi visant à accélérer la reconnaissance des qualifications professionnelles étrangères dans les professions de santé).
Si ce texte est adopté, il imposera un délai légal de 12 semaines aux conseils médicaux régionaux pour traiter les demandes d’équivalence déposées par les médecins, infirmiers et dentistes hors UE. Il introduit également le concept d’« Anerkennungspartnerschaften », permettant aux hôpitaux respectant certains critères de qualité d’employer provisoirement des professionnels étrangers sous supervision, pendant que les formalités administratives sont finalisées – un modèle inspiré des permis de transition express du Canada.
VisaHQ accompagne employeurs et professionnels de santé pour anticiper ces changements : via son portail dédié à l’Allemagne (https://www.visahq.com/germany/), la plateforme pré-contrôle les documents, prend les rendez-vous consulaires et suit en temps réel l’état des demandes, garantissant ainsi une synchronisation optimale des dossiers de visa avec le nouveau délai de reconnaissance de 12 semaines.
![Le Bundestag organise une audition publique sur la reconnaissance accélérée des diplômes étrangers dans le secteur de la santé]()
Pour les employeurs, cette proposition va bien au-delà d’une simple simplification administrative : les délais actuels de reconnaissance des licences dépassent souvent neuf mois, retardant la délivrance des visas selon le § 39 BeschV. Les nouvelles règles de suspension du délai permettront aux équipes RH de préparer les contrats de travail, d’anticiper les démarches de permis de séjour et de réduire la dépendance coûteuse aux agences d’intérim infirmier.
Les organisations professionnelles, comme la Fédération allemande des hôpitaux (DKG), soutiennent le projet mais alertent sur la nécessité pour les autorités régionales d’investir en personnel et en systèmes informatiques, sans quoi le délai restera lettre morte. La Chambre fédérale des médecins a exprimé un soutien conditionnel, à condition que les normes de sécurité des patients soient maintenues via des tests linguistiques obligatoires et des évaluations pratiques supervisées.
Les parties prenantes peuvent soumettre leurs observations écrites jusqu’à midi le 26 janvier. L’audition sera diffusée en direct, offrant aux prestataires de relocation et aux responsables de la mobilité internationale une occasion de mesurer l’ambiance politique avant de lancer de nouvelles campagnes de recrutement à l’étranger.
Si ce texte est adopté, il imposera un délai légal de 12 semaines aux conseils médicaux régionaux pour traiter les demandes d’équivalence déposées par les médecins, infirmiers et dentistes hors UE. Il introduit également le concept d’« Anerkennungspartnerschaften », permettant aux hôpitaux respectant certains critères de qualité d’employer provisoirement des professionnels étrangers sous supervision, pendant que les formalités administratives sont finalisées – un modèle inspiré des permis de transition express du Canada.
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Pour les employeurs, cette proposition va bien au-delà d’une simple simplification administrative : les délais actuels de reconnaissance des licences dépassent souvent neuf mois, retardant la délivrance des visas selon le § 39 BeschV. Les nouvelles règles de suspension du délai permettront aux équipes RH de préparer les contrats de travail, d’anticiper les démarches de permis de séjour et de réduire la dépendance coûteuse aux agences d’intérim infirmier.
Les organisations professionnelles, comme la Fédération allemande des hôpitaux (DKG), soutiennent le projet mais alertent sur la nécessité pour les autorités régionales d’investir en personnel et en systèmes informatiques, sans quoi le délai restera lettre morte. La Chambre fédérale des médecins a exprimé un soutien conditionnel, à condition que les normes de sécurité des patients soient maintenues via des tests linguistiques obligatoires et des évaluations pratiques supervisées.
Les parties prenantes peuvent soumettre leurs observations écrites jusqu’à midi le 26 janvier. L’audition sera diffusée en direct, offrant aux prestataires de relocation et aux responsables de la mobilité internationale une occasion de mesurer l’ambiance politique avant de lancer de nouvelles campagnes de recrutement à l’étranger.
