Les dernières statistiques du Département de l’Immigration, compilées par VisaHQ, révèlent que Hong Kong a traité 3,2 millions de passages entrants et sortants via les points de contrôle aériens, terrestres et maritimes entre le 1er et le 3 janvier 2026, durant la prolongation des congés du Nouvel An en Chine continentale. Parmi eux, 1,63 million étaient des entrées, avec Lo Wu (620 000) et Lok Ma Chau/Futian (570 000) en tête du trafic. Ce volume représente 85 % de celui des vacances similaires de 2019, un chiffre remarquable sachant que Hong Kong a levé ses dernières restrictions liées à la pandémie il y a seulement 15 mois.
Les autorités ont fluidifié les files d’attente en finançant des trains interurbains supplémentaires via le Schéma de Facilitation des Transports de la Grande Baie, en maintenant les e-Channels ouverts 24h/24 et en déployant des « marshals » de l’immigration mobiles pour orienter les voyageurs. Le temps d’attente moyen est resté inférieur à 20 minutes, évitant ainsi les embouteillages qui avaient jadis marqué la Semaine d’Or.
Dans ce contexte, les voyageurs et les équipes RH peuvent simplifier les démarches préalables au voyage grâce au portail Hong Kong de VisaHQ (https://www.visahq.com/hong-kong/), qui regroupe le traitement des visas chinois, les permis d’entrée à Hong Kong et le suivi des statuts dans un tableau de bord en temps réel — permettant à tous d’éviter les blocages administratifs aussi efficacement que la ville a évité les files d’attente pendant le week-end de vacances.
![3,2 millions de passages transfrontaliers : les points de contrôle de Hong Kong atteignent 85 % des volumes d’avant Covid]()
Les commerçants de Tsim Sha Tsui et Causeway Bay ont rapporté une hausse des ventes de 20 à 30 %, tandis que le taux d’occupation des hôtels a atteint en moyenne 93 %. VisaHQ souligne que les responsables mobilité d’une banque internationale ont autorisé leurs employés basés à Shenzhen à travailler à distance le 2 janvier pour éviter les heures de pointe, suggérant l’émergence de nouvelles pratiques hybrides pour les navetteurs transfrontaliers.
Pour les équipes de relocation d’entreprise, cet épisode illustre pourquoi les déplacements professionnels coïncidant avec les grandes fêtes continentales devraient être étalés ou virtualisés autant que possible. Il met aussi en lumière l’intérêt des plateformes automatisées de gestion des visas : VisaHQ teste un tableau de bord combinant visas chinois, permis de travail à Hong Kong et cartes de voyage d’affaires APEC, offrant aux RH une visibilité en temps réel sur le statut des passeports afin de reprogrammer les voyages avant que les retards ne s’accumulent.
À plus long terme, le Département de l’Immigration prévoit de publier des API en temps réel sur les temps d’attente aux points de contrôle pour un usage professionnel, tandis que le MTR envisage d’augmenter la fréquence des trains directs dès l’arrivée de nouveaux matériels roulants en mars — deux initiatives qui renforceront encore l’intégration de Hong Kong dans le marché du travail de la Grande Baie, qui compte 87 millions d’habitants.
Les autorités ont fluidifié les files d’attente en finançant des trains interurbains supplémentaires via le Schéma de Facilitation des Transports de la Grande Baie, en maintenant les e-Channels ouverts 24h/24 et en déployant des « marshals » de l’immigration mobiles pour orienter les voyageurs. Le temps d’attente moyen est resté inférieur à 20 minutes, évitant ainsi les embouteillages qui avaient jadis marqué la Semaine d’Or.
Dans ce contexte, les voyageurs et les équipes RH peuvent simplifier les démarches préalables au voyage grâce au portail Hong Kong de VisaHQ (https://www.visahq.com/hong-kong/), qui regroupe le traitement des visas chinois, les permis d’entrée à Hong Kong et le suivi des statuts dans un tableau de bord en temps réel — permettant à tous d’éviter les blocages administratifs aussi efficacement que la ville a évité les files d’attente pendant le week-end de vacances.
Les commerçants de Tsim Sha Tsui et Causeway Bay ont rapporté une hausse des ventes de 20 à 30 %, tandis que le taux d’occupation des hôtels a atteint en moyenne 93 %. VisaHQ souligne que les responsables mobilité d’une banque internationale ont autorisé leurs employés basés à Shenzhen à travailler à distance le 2 janvier pour éviter les heures de pointe, suggérant l’émergence de nouvelles pratiques hybrides pour les navetteurs transfrontaliers.
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À plus long terme, le Département de l’Immigration prévoit de publier des API en temps réel sur les temps d’attente aux points de contrôle pour un usage professionnel, tandis que le MTR envisage d’augmenter la fréquence des trains directs dès l’arrivée de nouveaux matériels roulants en mars — deux initiatives qui renforceront encore l’intégration de Hong Kong dans le marché du travail de la Grande Baie, qui compte 87 millions d’habitants.
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