L'Assemblée nationale adopte le renouvellement quasi-automatique des titres de séjour de longue durée

Lors d'une séance tardive qui s'est achevée à 23h58 le 11 décembre, l'Assemblée nationale française a adopté, par 98 voix contre 37, un projet de loi porté par les socialistes visant à réformer le renouvellement des titres de séjour pour plus de 2 millions de résidents étrangers de longue durée.

Actuellement, les titulaires de cartes de séjour pluriannuelles de quatre ans ou de cartes de résident de dix ans doivent se présenter plusieurs mois à l'avance en préfecture, fournir de nouvelles données biométriques, un dossier complet et s'acquitter de frais de 225 €. Les délais de traitement peuvent atteindre huit semaines, générant une inquiétude chez les employeurs qui doivent garantir la continuité du droit au travail.

Le nouveau texte instaure un régime de « renouvellement tacite » : les bénéficiaires éligibles déposent une déclaration en ligne via le portail ANEF ; si la préfecture ne formule aucune objection dans les 60 jours, le titre est automatiquement prolongé et une attestation téléchargeable est délivrée. Les frais seront réduits à 100 €, et seuls des cas graves, comme une condamnation pénale sérieuse ou la perte des conditions d’éligibilité (par exemple un chômage dépassant les seuils autorisés), pourront entraîner un refus.



Alors que les expatriés et les services RH s’adaptent à cette digitalisation, le service France de VisaHQ (https://www.visahq.com/france/) propose une assistance pratique : pré-vérification des documents, rappels de renouvellement et liaison avec les préfectures, afin d’éviter les mauvaises surprises liées aux délais pendant la mise en place du nouveau système tacite.

Les avocats spécialisés en immigration d’affaires saluent cette réforme, rappelant que 99 % des demandes de renouvellement sont actuellement acceptées, rendant la procédure en présentiel une simple « friction administrative ». Les directeurs RH des multinationales estiment que cette réforme allégera la charge de conformité et limitera les déplacements d’urgence coûteux lorsque des cadres découvrent trop tard l’expiration de leur titre.

Le projet de loi sera examiné au Sénat en janvier. Bien que le ministère de l’Intérieur s’y oppose, les observateurs tablent sur une majorité transpartisane favorable, au moins pour un dispositif pilote, compte tenu des retards en préfecture et des besoins à venir liés à l’EES. Les entreprises sont invitées à auditer les dates d’expiration des titres de leurs salariés et à se préparer à basculer vers ce nouveau processus numérique dès la promulgation officielle.