20 États américains intentent une action en justice pour bloquer la taxe de 100 000 $ sur les visas H-1B imposée par l’administration Trump
Le DHS met fin à tous les programmes de libération conditionnelle pour réunification familiale, optant désormais pour un examen au cas par cas
Le DHS propose une obligation de divulgation des réseaux sociaux sur cinq ans pour tous les voyageurs ESTA
Dernières nouvelles
Des étudiants journalistes de Chicago créent une carte collaborative des raids de l’ICE lors de l’« Opération Midway Blitz »
Reuters dresse le portrait d’étudiants de Chicago ayant créé une carte publique pour suivre les raids de l’ICE, suite au lancement d’une campagne de répression agressive par le DHS. Ce projet met en lumière l’inquiétude grandissante au sein des communautés et souligne l’importance pour les employeurs de renforcer la conformité au formulaire I-9.
L’USCIS réduit la validité des EAD à 18 mois pour les demandeurs d’ajustement de statut et les bénéficiaires humanitaires
L’USCIS a réduit la validité des EAD de cinq ans à 18 mois pour la plupart des demandeurs de carte verte, d’asile et de libération conditionnelle, à compter du 5 décembre 2025. Cette mesure alourdit les démarches de renouvellement pour les demandeurs et les employeurs, et risque de provoquer des interruptions dans l’autorisation de travail.
20 États américains intentent une action en justice pour bloquer la taxe de 100 000 $ sur les visas H-1B imposée par l'administration Trump
La Californie et 19 autres États ont demandé à un juge fédéral d'annuler le projet de l'administration Trump d'imposer une taxe de 100 000 dollars sur chaque nouvelle demande de visa H-1B, estimant que cette mesure est illégale et préjudiciable à l'économie. Ce recours judiciaire renforce l'opposition des secteurs industriels et des États à une règle qui pourrait exclure les employeurs du programme de visas pour travailleurs qualifiés et aggraver la pénurie de talents aux États-Unis.
Les États-Unis mettent fin au statut de protection temporaire pour les Éthiopiens, impactant 30 700 résidents
Le DHS mettra fin au statut de protection temporaire (TPS) pour l'Éthiopie en juillet 2026, accordant aux plus de 30 000 ressortissants éthiopiens six mois pour quitter les États-Unis ou obtenir un autre statut légal. Cette décision, qui fait suite à des cessations similaires pour plusieurs autres pays, pose des défis urgents tant sur le plan de la main-d'œuvre que de l'humanitaire pour les employeurs et les communautés américaines.
Le DHS met fin à tous les programmes de libération conditionnelle pour la réunification familiale et revient à une approche au cas par cas
Le département de la Sécurité intérieure (DHS) mettra fin à tous les neuf programmes de libération conditionnelle pour réunification familiale dans un délai de 30 jours, obligeant des dizaines de milliers de bénéficiaires à chercher d'autres options de visa et contraignant les futurs candidats à rejoindre les files d'attente classiques pour les visas d'immigration. Les employeurs doivent se préparer à des interruptions d'autorisation de travail et à d'éventuelles pénuries de main-d'œuvre.
Le ministère de la Sécurité intérieure annule le contrat syndical de la TSA et instaure un nouveau cadre de travail pour 47 000 agents de contrôle
Le ministère de la Sécurité intérieure a annulé l’accord de négociation collective de la TSA et imposera dès le mois prochain un nouveau cadre de travail piloté par la direction, invoquant des impératifs de sécurité nationale. Ce changement pourrait transformer l’organisation du personnel aux contrôles aéroportuaires à l’échelle nationale et fait déjà l’objet d’un recours juridique immédiat de la part du syndicat AFGE.
La Cour d'appel bloque la libération massive d'immigrés détenus lors de la répression de l'ICE à Chicago
Une cour d'appel fédérale a suspendu la libération ordonnée de plus de 600 immigrés détenus lors d'une opération de l'ICE dans la région de Chicago, tout en maintenant en vigueur un décret de surveillance des procédures d'arrestation. Cette décision mitigée reflète une posture répressive renforcée et entretient une incertitude persistante pour les travailleurs concernés et leurs employeurs.