Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) a clôturé une semaine intense d’activités le 12 décembre en invitant 1 000 professionnels étrangers formés dans les secteurs de la santé et des services sociaux à présenter une demande de résidence permanente. Ce tirage s’inscrit dans le cadre du système Entrée express par catégorie, qui permet au ministre de cibler les professions en pénurie aiguë. Les candidats devaient obtenir un score minimum de 476 au Système de classement global (SCG) et avoir créé leur profil Entrée express avant le 26 novembre.
Ce nouveau tirage est intervenu moins de 24 heures après un record de 6 000 invitations dans la catégorie de l’Expérience canadienne, et seulement quatre jours après la plus grande ronde de l’année du Programme des candidats des provinces. Cette concentration de tirages témoigne de la volonté d’Ottawa de terminer 2025 à portée de son ambitieux objectif d’admission de 485 000 nouveaux arrivants, tout en comblant les lacunes sectorielles, notamment dans le domaine de la santé. Selon Statistique Canada, les taux de postes vacants en soins infirmiers, soins à domicile et professions paramédicales dépassent toujours les 9 %, malgré un recrutement national intensif.
Pour les candidats ayant besoin d’aide pour rassembler les documents requis — qu’il s’agisse de relevés de notes, de certificats de police ou de traductions — VisaHQ propose un accompagnement pas à pas ainsi que des services de soumission sécurisée. Son portail Canada (https://www.visahq.com/canada/) informe les demandeurs des dernières politiques Entrée express et peut faciliter le processus de visa pré-arrivée pour les membres de la famille accompagnants.
![IRCC envoie 1 000 invitations lors du premier tirage Express Entry axé sur les professionnels de la santé en décembre]()
Pour les employeurs, ce tirage est une bonne nouvelle : une voie vers la résidence permanente réduit le turnover et permet aux hôpitaux, établissements de soins de longue durée et cliniques privées d’offrir des contrats pluriannuels, auparavant difficiles à garantir avec des permis de travail temporaires. Cela s’inscrit également dans les efforts provinciaux — notamment en Ontario et en Nouvelle-Écosse — pour accélérer la reconnaissance des diplômes internationaux des infirmiers et médecins.
Du point de vue des candidats, le seuil SCG plus bas que prévu (476 contre 491 lors du précédent tirage santé) suggère que la création continue de profils porte ses fruits. Les statistiques de l’IRCC montrent qu’environ 38 % des invités vivaient et travaillaient déjà au Canada avec un statut temporaire, ce qui leur permet de continuer à exercer pendant le traitement de leur demande de résidence permanente.
Conseil pratique : les équipes RH devraient comparer les délais d’évaluation de l’impact sur le marché du travail (EIMT) avec les alternatives offertes par Entrée express pour les cliniciens étrangers. Lorsque les candidats remplissent déjà le critère d’un an d’expérience de travail au Canada, opter pour le tirage dans la catégorie santé peut réduire de plusieurs mois le chemin vers la résidence permanente — et améliorer considérablement les taux de rétention.
Ce nouveau tirage est intervenu moins de 24 heures après un record de 6 000 invitations dans la catégorie de l’Expérience canadienne, et seulement quatre jours après la plus grande ronde de l’année du Programme des candidats des provinces. Cette concentration de tirages témoigne de la volonté d’Ottawa de terminer 2025 à portée de son ambitieux objectif d’admission de 485 000 nouveaux arrivants, tout en comblant les lacunes sectorielles, notamment dans le domaine de la santé. Selon Statistique Canada, les taux de postes vacants en soins infirmiers, soins à domicile et professions paramédicales dépassent toujours les 9 %, malgré un recrutement national intensif.
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Pour les employeurs, ce tirage est une bonne nouvelle : une voie vers la résidence permanente réduit le turnover et permet aux hôpitaux, établissements de soins de longue durée et cliniques privées d’offrir des contrats pluriannuels, auparavant difficiles à garantir avec des permis de travail temporaires. Cela s’inscrit également dans les efforts provinciaux — notamment en Ontario et en Nouvelle-Écosse — pour accélérer la reconnaissance des diplômes internationaux des infirmiers et médecins.
Du point de vue des candidats, le seuil SCG plus bas que prévu (476 contre 491 lors du précédent tirage santé) suggère que la création continue de profils porte ses fruits. Les statistiques de l’IRCC montrent qu’environ 38 % des invités vivaient et travaillaient déjà au Canada avec un statut temporaire, ce qui leur permet de continuer à exercer pendant le traitement de leur demande de résidence permanente.
Conseil pratique : les équipes RH devraient comparer les délais d’évaluation de l’impact sur le marché du travail (EIMT) avec les alternatives offertes par Entrée express pour les cliniciens étrangers. Lorsque les candidats remplissent déjà le critère d’un an d’expérience de travail au Canada, opter pour le tirage dans la catégorie santé peut réduire de plusieurs mois le chemin vers la résidence permanente — et améliorer considérablement les taux de rétention.
