
Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) a confirmé que la ministre Lena Metlege Diab annoncera « de nouvelles mesures pour soutenir le personnel de santé au Canada » lors d’une conférence de presse à Toronto le 8 décembre. Bien que les détails restent confidentiels, les responsables indiquent que ce plan vise à accélérer les voies vers la résidence permanente et la reconnaissance des diplômes pour les médecins, infirmiers et professionnels alliés formés à l’étranger, déjà présents ou souhaitant venir au Canada.
Cette initiative fait suite aux alertes des autorités sanitaires provinciales sur les pénuries de personnel qui limitent l’accès aux soins, notamment dans les régions rurales et nordiques. En 2024, l’Institut canadien d’information sur la santé a rapporté un taux national de postes vacants de 6,2 % pour les infirmiers réglementés et de 9,8 % pour les médecins de famille. Les programmes de nomination provinciale peinent à combler ces lacunes, les quotas annuels ayant été fortement réduits en 2025.
Les experts du secteur s’attendent à ce que la ministre étende le Programme pilote de mobilité économique (PPME) pour les travailleurs de la santé réfugiés, accélère les évaluations d’impact sur le marché du travail pour les hôpitaux, et crée une catégorie dédiée dans Entrée express avec des seuils du Système de classement global abaissés pour les professions prioritaires. On évoque aussi des ponts de permis de travail ouverts pour les médecins en fin de résidence, ainsi qu’une augmentation des fonds d’aide à l’installation destinés à la préparation des examens de licence.
Les professionnels de santé et employeurs souhaitant s’orienter dans ces nouvelles voies pourront simplifier leurs démarches grâce au portail Canada de VisaHQ. Cette plateforme (https://www.visahq.com/canada/) propose un accompagnement pas à pas sur les options de visa, des listes de documents et un suivi en temps réel des demandes, permettant aux candidats de réagir rapidement dès l’ouverture des nouvelles filières IRCC dédiées au secteur de la santé.
Pour les responsables de la mobilité internationale, la simplification des procédures pourrait réduire les délais pour les détachements cliniques et alléger les contraintes de conformité lors du transfert de personnel médical spécialisé à l’étranger. Toutefois, la demande risque d’être forte ; les employeurs doivent préparer des campagnes de recrutement solides et des dossiers de reconnaissance de diplômes complets pour obtenir rapidement des invitations dès l’ouverture des nouvelles filières.
L’annonce sera diffusée en direct sur YouTube à 9h00 EST. IRCC précise que les médias doivent confirmer leur présence avant 18h00 EST le 7 décembre, signe que des documents complémentaires pourraient être publiés immédiatement après l’événement.
Cette initiative fait suite aux alertes des autorités sanitaires provinciales sur les pénuries de personnel qui limitent l’accès aux soins, notamment dans les régions rurales et nordiques. En 2024, l’Institut canadien d’information sur la santé a rapporté un taux national de postes vacants de 6,2 % pour les infirmiers réglementés et de 9,8 % pour les médecins de famille. Les programmes de nomination provinciale peinent à combler ces lacunes, les quotas annuels ayant été fortement réduits en 2025.
Les experts du secteur s’attendent à ce que la ministre étende le Programme pilote de mobilité économique (PPME) pour les travailleurs de la santé réfugiés, accélère les évaluations d’impact sur le marché du travail pour les hôpitaux, et crée une catégorie dédiée dans Entrée express avec des seuils du Système de classement global abaissés pour les professions prioritaires. On évoque aussi des ponts de permis de travail ouverts pour les médecins en fin de résidence, ainsi qu’une augmentation des fonds d’aide à l’installation destinés à la préparation des examens de licence.
Les professionnels de santé et employeurs souhaitant s’orienter dans ces nouvelles voies pourront simplifier leurs démarches grâce au portail Canada de VisaHQ. Cette plateforme (https://www.visahq.com/canada/) propose un accompagnement pas à pas sur les options de visa, des listes de documents et un suivi en temps réel des demandes, permettant aux candidats de réagir rapidement dès l’ouverture des nouvelles filières IRCC dédiées au secteur de la santé.
Pour les responsables de la mobilité internationale, la simplification des procédures pourrait réduire les délais pour les détachements cliniques et alléger les contraintes de conformité lors du transfert de personnel médical spécialisé à l’étranger. Toutefois, la demande risque d’être forte ; les employeurs doivent préparer des campagnes de recrutement solides et des dossiers de reconnaissance de diplômes complets pour obtenir rapidement des invitations dès l’ouverture des nouvelles filières.
L’annonce sera diffusée en direct sur YouTube à 9h00 EST. IRCC précise que les médias doivent confirmer leur présence avant 18h00 EST le 7 décembre, signe que des documents complémentaires pourraient être publiés immédiatement après l’événement.
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