Des avocats spécialisés en immigration tirent la sonnette d’alarme pour les ressortissants indiens aux États-Unis après avoir confirmé que les agents de l’Immigration and Customs Enforcement (ICE) arrêtent des demandeurs en situation de dépassement de visa lors des entretiens de routine pour la carte verte au bureau USCIS de San Diego. Au moins cinq conjoints de citoyens américains ont été arrêtés la semaine dernière, bien qu’ils n’aient aucun casier judiciaire, selon l’avocat Saman Nasseri.
Cette pratique découle d’une note interne de l’ICE datée du 12 novembre, ordonnant aux agents de saisir les personnes « expulsables » se présentant dans les locaux de l’USCIS. Les experts juridiques estiment que cette tactique, jusque-là rare en dehors des affaires criminelles, pourrait s’étendre à d’autres juridictions. Pour des milliers d’Indiens passant du statut F-1 ou H-1B par le mariage, le calcul du risque a changé : manquer un entretien entraîne l’abandon de la demande, mais s’y présenter peut signifier une détention.
![Entretien pour la carte verte américaine : les candidats indiens mis en garde contre les arrestations sur place par l’ICE]()
Des associations communautaires comme South Asian Americans Leading Together (SAALT) recommandent aux demandeurs de toujours porter des preuves de prolongation de leur statut légal et de consulter un avocat avant leurs rendez-vous. Les entreprises parrainant des personnes à charge en L-1 mettent également à jour leurs politiques de mobilité, conseillant aux familles de privilégier la régularisation via le traitement consulaire en Inde lorsque cela est possible.
Cet épisode illustre un climat de plus en plus axé sur la répression à l’approche des élections américaines de 2026 et ajoute une incertitude pour les professionnels indiens envisageant une installation à long terme. Les responsables mobilité doivent suivre l’évolution de la situation et informer les employés des plans de contingence, notamment sur les restrictions de voyage avec permis de sortie anticipée et les procédures de caution en cas de détention.
Cette pratique découle d’une note interne de l’ICE datée du 12 novembre, ordonnant aux agents de saisir les personnes « expulsables » se présentant dans les locaux de l’USCIS. Les experts juridiques estiment que cette tactique, jusque-là rare en dehors des affaires criminelles, pourrait s’étendre à d’autres juridictions. Pour des milliers d’Indiens passant du statut F-1 ou H-1B par le mariage, le calcul du risque a changé : manquer un entretien entraîne l’abandon de la demande, mais s’y présenter peut signifier une détention.
Des associations communautaires comme South Asian Americans Leading Together (SAALT) recommandent aux demandeurs de toujours porter des preuves de prolongation de leur statut légal et de consulter un avocat avant leurs rendez-vous. Les entreprises parrainant des personnes à charge en L-1 mettent également à jour leurs politiques de mobilité, conseillant aux familles de privilégier la régularisation via le traitement consulaire en Inde lorsque cela est possible.
Cet épisode illustre un climat de plus en plus axé sur la répression à l’approche des élections américaines de 2026 et ajoute une incertitude pour les professionnels indiens envisageant une installation à long terme. Les responsables mobilité doivent suivre l’évolution de la situation et informer les employés des plans de contingence, notamment sur les restrictions de voyage avec permis de sortie anticipée et les procédures de caution en cas de détention.
