Un groupe communautaire basé à Londres, Sutton Hongkongers, a lancé une campagne de lobbying nationale après que le gouvernement britannique a proposé de durcir les conditions d’accès à la citoyenneté pour les titulaires du visa British National (Overseas) (BN(O)).
Publié pour consultation plus tôt cette semaine, le document du Home Office maintient la voie actuelle de cinq ans vers le statut de résident permanent (ILR) pour les détenteurs du BN(O), mais introduit des exigences plus strictes en anglais et, de manière plus controversée, un revenu annuel minimum proposé de 12 570 £ pendant trois à cinq années consécutives. Bien que ce seuil corresponde à l’abattement personnel actuel pour l’impôt sur le revenu, de nombreux nouveaux arrivants travaillant à temps partiel ou en reconversion craignent de ne pas l’atteindre, surtout si ce montant est ajusté à l’inflation avant d’arriver à la phase ILR.
![Les détenteurs du visa BN(O) de Hong Kong lancent une campagne populaire contre le durcissement des règles britanniques sur la citoyenneté]()
Richard Choi, conseiller municipal de Sutton et fondateur de Sutton Hongkongers après l’ouverture du programme BN(O) en 2021, a déclaré aux journalistes que plus de 50 témoignages avaient été recueillis en moins de 24 heures. Les membres expriment un sentiment que « les règles du jeu changent » et que les promesses faites par les gouvernements britanniques successifs sont en train d’être affaiblies. Le groupe encourage les familles BN(O) à soumettre des réponses formelles avant la date limite de février 2026 et cherche à organiser des rencontres avec des députés dans des circonscriptions clés comptant d’importantes communautés hongkongaises, comme Sutton, Milton Keynes et Manchester.
Pour les employeurs, cette situation rappelle que même les catégories de visa supposées « protégées » peuvent être soumises à des pressions politiques plus larges. Les entreprises qui dépendent des talents BN(O), notamment dans l’hôtellerie, la santé et les secteurs créatifs, pourraient envisager de soutenir leurs employés en proposant des cours d’anglais ou en clarifiant les modalités d’heures supplémentaires pour aider les travailleurs à atteindre le seuil de revenus requis.
La consultation se clôture à 23h59 GMT le 12 février 2026. Si ces nouvelles conditions sont adoptées dans leur intégralité, elles pourraient s’appliquer aux demandes d’ILR déposées à partir d’avril 2026, ce qui concernerait les premiers arrivants BN(O) (ayant obtenu leur autorisation début 2021). Les conseillers en immigration recommandent donc aux résidents BN(O) éligibles qui remplissent déjà les critères actuels de déposer leur demande d’ILR dès que possible.
Publié pour consultation plus tôt cette semaine, le document du Home Office maintient la voie actuelle de cinq ans vers le statut de résident permanent (ILR) pour les détenteurs du BN(O), mais introduit des exigences plus strictes en anglais et, de manière plus controversée, un revenu annuel minimum proposé de 12 570 £ pendant trois à cinq années consécutives. Bien que ce seuil corresponde à l’abattement personnel actuel pour l’impôt sur le revenu, de nombreux nouveaux arrivants travaillant à temps partiel ou en reconversion craignent de ne pas l’atteindre, surtout si ce montant est ajusté à l’inflation avant d’arriver à la phase ILR.
Richard Choi, conseiller municipal de Sutton et fondateur de Sutton Hongkongers après l’ouverture du programme BN(O) en 2021, a déclaré aux journalistes que plus de 50 témoignages avaient été recueillis en moins de 24 heures. Les membres expriment un sentiment que « les règles du jeu changent » et que les promesses faites par les gouvernements britanniques successifs sont en train d’être affaiblies. Le groupe encourage les familles BN(O) à soumettre des réponses formelles avant la date limite de février 2026 et cherche à organiser des rencontres avec des députés dans des circonscriptions clés comptant d’importantes communautés hongkongaises, comme Sutton, Milton Keynes et Manchester.
Pour les employeurs, cette situation rappelle que même les catégories de visa supposées « protégées » peuvent être soumises à des pressions politiques plus larges. Les entreprises qui dépendent des talents BN(O), notamment dans l’hôtellerie, la santé et les secteurs créatifs, pourraient envisager de soutenir leurs employés en proposant des cours d’anglais ou en clarifiant les modalités d’heures supplémentaires pour aider les travailleurs à atteindre le seuil de revenus requis.
La consultation se clôture à 23h59 GMT le 12 février 2026. Si ces nouvelles conditions sont adoptées dans leur intégralité, elles pourraient s’appliquer aux demandes d’ILR déposées à partir d’avril 2026, ce qui concernerait les premiers arrivants BN(O) (ayant obtenu leur autorisation début 2021). Les conseillers en immigration recommandent donc aux résidents BN(O) éligibles qui remplissent déjà les critères actuels de déposer leur demande d’ILR dès que possible.
