أوتاوا تقترح توحيد نظام الدخول السريع في فئة واحدة تحت مسمى "الفئة الفيدرالية للمهارات العالية"

في إشعار تنظيمي نُشر في وقت متأخر من يوم 8 أبريل 2026 وتناولته وسائل الإعلام على نطاق واسع في 9 أبريل، أشارت دائرة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (IRCC) إلى نيتها إلغاء الثلاثة برامج الأساسية التي شكلت أساس نظام الدخول السريع منذ عام 2015 — وهي برنامج العمال المهرة الفيدرالي (FSW)، وفئة الخبرة الكندية (CEC)، وبرنامج الحرف الفيدرالية الماهرة (FST) — ودمجها تحت فئة واحدة مؤقتة تُسمى "فئة العمال المهرة الفيدرالية". ووفقًا لخطة التنظيم المستقبلية 2026-2028، ستحتفظ المسار الجديد بنظام نقاط التصنيف الشامل (CRS) لكنه سيبسط شروط الأهلية، حيث يتطلب فقط سنة واحدة من الخبرة العملية الماهرة (سواء اكتسبت في كندا أو خارجها) ومستوى لغة لا يقل عن CLB 7. وتبرر IRCC أن تعدد الفئات الفرعية يزيد من التعقيد الإداري ويُربك المتقدمين؛ كما أن الموظفين داخليًا يضطرون لتطبيق تعليمات مختلفة لكل برنامج رغم تشابه معظم خطوات المعالجة.



في ظل هذه التغييرات المرتقبة، يمكن لمنصة VisaHQ المخصصة للهجرة إلى كندا (https://www.visahq.com/canada/) أن تساعد كل من أصحاب العمل والمتقدمين على مواكبة التطورات. تجمع المنصة تحديثات السياسات في الوقت الفعلي، وتوفر حاسبات تفاعلية لنقاط CRS، وتربط المستخدمين بمستشارين مرخصين يمكنهم مراجعة الوثائق أو التنبيه لمتطلبات تقديم جديدة — وهي خدمات تكتسب أهمية خاصة مع تغير القواعد التنظيمية.

بالنسبة لأصحاب العمل، قد يسرع هذا التحديث من عمليات التوظيف. فوجود فئة واحدة يعني تقليل عدد الملفات التي تُعتبر "غير مؤهلة"، وتقول IRCC إنها ستكون قادرة على إجراء سحوبات تستهدف فئات مهنية معينة أو مهارات اللغة الفرنسية دون التقيد بالهيكل الحالي للفئات. ويتوقع المستشارون صدور أولى الدعوات ضمن الفئة الجديدة في الربع الرابع من 2027، رهناً بموافقة البرلمان على التعديلات التنظيمية. أما الجانب السلبي فهو حالة عدم اليقين التي تواجه المتقدمين الذين يجهزون طلباتهم وفق القواعد الحالية. وأكدت IRCC أن أي شخص يتلقى دعوة للتقديم (ITA) قبل تفعيل الفئة الجديدة سيُعالج وفق المعايير القديمة، لكن الملفات التي لا تزال في النظام قد يُطلب منها الإجابة على أسئلة إضافية أو تحديث إثباتات التمويل. لذا، يُنصح فرق التنقل بتشجيع المرشحين ذوي الدرجات العالية على التسجيل في النظام الآن ومتابعة المشاورات العامة المقررة في ربيع 2026. وإذا تم تطبيق هذا التغيير، فسيكون أكبر تعديل هيكلي في نظام الهجرة الاقتصادية الرئيسي لكندا منذ إطلاقه. وينبغي على الشركات التي تعتمد على فئة الخبرة الكندية للانتقالات الداخلية أو على سحوبات الحرف الفيدرالية لتوظيف المهارات الحرفية أن تخطط لجدول زمني بديل وتخصص ميزانية أعلى للرسوم الحكومية — حيث يشير الإشعار التنظيمي إلى احتمال زيادة في رسوم استرداد التكاليف بمجرد تفعيل الفئة الموحدة.