أنهت دائرة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (IRCC) الربع الأول بسحب خاص بفئة الخبرة الكندية (CEC) فقط، جرى في 31 مارس 2026. تم إصدار 2250 دعوة لتقديم طلب الإقامة الدائمة للمرشحين الذين لديهم خبرة عمل كندية ماهرة لا تقل عن سنة واحدة، وحققوا درجات في نظام التصنيف الشامل (CRS) لا تقل عن 509 نقاط. رغم أن الحد الأدنى للدرجات ارتفع نقطة واحدة فقط مقارنة بسحب 17 مارس، إلا أن عدد الدعوات انخفض بشكل كبير من 4000 إلى 2250. فما سبب هذا الانخفاض؟ وفقًا لتقارير داخلية من IRCC، يقوم الموظفون بإعادة تخصيص الموارد استعدادًا لسحب مخصص للوظائف المرتبطة بالمهن المتوقع إجراؤه في وقت لاحق من هذا الأسبوع. من خلال تقليل عدد دعوات CEC، يمكن للدائرة توفير طاقة معالجة أكبر لجولة موجهة لقطاعات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات والرعاية الصحية، والتي من المتوقع أن تصدر حوالي 1750 دعوة.
تعكس هذه الخطوة كيف يتيح نموذج الاختيار متعدد المسارات الجديد في كندا—الذي يشمل السحوبات العادية، والجولات القائمة على الفئات، والسحوبات الخاصة باللغة الفرنسية، ودعوات برنامج الترشيح الإقليمي (PNP)—لـ IRCC ضبط حجم الهجرة بدقة دون الحاجة لتغيير الحدود الرسمية. بالنسبة لأصحاب العمل، يشير ارتفاع الحد الأدنى إلى أهمية عدم ركود درجات المرشحين. يمكن لتقديم عرض عمل مؤهل (يصل إلى 200 نقطة CRS) أو متابعة الترشيح الإقليمي (يصل إلى 600 نقطة) أن يسرع من قبول المواهب الأساسية. كما يشير المستشارون إلى أن إعادة اختبار اللغة تبقى أسرع طريقة للمرشحين الذين تتراوح درجاتهم بين 480 و508 لتجاوز الحد الحالي.
![الهجرة الكندية تصدر 2250 دعوة في سحب الدخول السريع CEC بتاريخ 31 مارس]()
إذا شعرت أن جمع الوثائق المطلوبة مرهق، يمكن لخدمة VisaHQ تبسيط العملية. عبر بوابتها الخاصة بكندا (https://www.visahq.com/canada/)، ترشد الخدمة المتقدمين خلال كل خطوة من فحوصات الشرطة، والنماذج الطبية، وتصاريح السفر، بينما يمكن لأصحاب العمل متابعة التقدم عبر لوحة تحكم واحدة—مما يجعل فترة التقديم التي تمتد لـ 60 يومًا أقل توترًا.
عمليًا، أمام المتقدمين المدعوين 60 يومًا لتقديم شهادات الشرطة، والفحوصات الطبية، وإثبات الأموال. وقد حذرت IRCC من أن الملفات غير المكتملة ستُرفض دون طلب مستندات ناقصة. لذلك، أمام أصحاب العمل الذين يرعون حاملي تصاريح العمل نافذة زمنية ضيقة لتقديم خطابات توظيف محدثة تؤكد مهام الوظيفة وأكواد التصنيف الوطني للمهن (NOC).
مستقبلاً، يتوقع المعنيون إجراء سحب آخر لفئة CEC في أبريل. ومع ذلك، فإن تنوع الجولات القائمة على الفئات قد يؤدي إلى تقلبات حادة في الحدود حسب مدى حدة دعوات IRCC للمرشحين في القطاعات الحيوية مثل النقل والحرف. لذا، ينبغي للشركات التي تعتمد استراتيجيات التنقل عبر نظام الدخول السريع تعديل جداول التوظيف وفقًا لذلك.
تعكس هذه الخطوة كيف يتيح نموذج الاختيار متعدد المسارات الجديد في كندا—الذي يشمل السحوبات العادية، والجولات القائمة على الفئات، والسحوبات الخاصة باللغة الفرنسية، ودعوات برنامج الترشيح الإقليمي (PNP)—لـ IRCC ضبط حجم الهجرة بدقة دون الحاجة لتغيير الحدود الرسمية. بالنسبة لأصحاب العمل، يشير ارتفاع الحد الأدنى إلى أهمية عدم ركود درجات المرشحين. يمكن لتقديم عرض عمل مؤهل (يصل إلى 200 نقطة CRS) أو متابعة الترشيح الإقليمي (يصل إلى 600 نقطة) أن يسرع من قبول المواهب الأساسية. كما يشير المستشارون إلى أن إعادة اختبار اللغة تبقى أسرع طريقة للمرشحين الذين تتراوح درجاتهم بين 480 و508 لتجاوز الحد الحالي.
إذا شعرت أن جمع الوثائق المطلوبة مرهق، يمكن لخدمة VisaHQ تبسيط العملية. عبر بوابتها الخاصة بكندا (https://www.visahq.com/canada/)، ترشد الخدمة المتقدمين خلال كل خطوة من فحوصات الشرطة، والنماذج الطبية، وتصاريح السفر، بينما يمكن لأصحاب العمل متابعة التقدم عبر لوحة تحكم واحدة—مما يجعل فترة التقديم التي تمتد لـ 60 يومًا أقل توترًا.
عمليًا، أمام المتقدمين المدعوين 60 يومًا لتقديم شهادات الشرطة، والفحوصات الطبية، وإثبات الأموال. وقد حذرت IRCC من أن الملفات غير المكتملة ستُرفض دون طلب مستندات ناقصة. لذلك، أمام أصحاب العمل الذين يرعون حاملي تصاريح العمل نافذة زمنية ضيقة لتقديم خطابات توظيف محدثة تؤكد مهام الوظيفة وأكواد التصنيف الوطني للمهن (NOC).
مستقبلاً، يتوقع المعنيون إجراء سحب آخر لفئة CEC في أبريل. ومع ذلك، فإن تنوع الجولات القائمة على الفئات قد يؤدي إلى تقلبات حادة في الحدود حسب مدى حدة دعوات IRCC للمرشحين في القطاعات الحيوية مثل النقل والحرف. لذا، ينبغي للشركات التي تعتمد استراتيجيات التنقل عبر نظام الدخول السريع تعديل جداول التوظيف وفقًا لذلك.
