مع انتهاء صلاحية رقم قياسي من تصاريح العمل المرتبطة بصاحب العمل يبلغ 314,000 تصريح بحلول 31 مارس، كشفت أوتاوا عن حملة طوارئ لتسريع تقييم تأثير سوق العمل (LMIA) تهدف إلى منع اضطرابات واسعة في القوى العاملة. ستعيد وزارة التوظيف والتنمية الاجتماعية الكندية (ESDC) نشر 250 موظفًا إلى مركز معالجة مخصص في غاتينو، وستمدد ساعات العمل الإضافي على الصعيد الوطني حتى منتصف أبريل.
تقدم VisaHQ، المنصة العالمية لتسهيل التأشيرات، المساعدة لأصحاب العمل والعمال الأجانب المؤقتين في التنقل ضمن متطلبات تقييم تأثير سوق العمل وتصاريح العمل المتغيرة في كندا. من خلال بوابتها الكندية (https://www.visahq.com/canada/)، توفر الخدمة قوائم تحقق للوثائق في الوقت الفعلي، وتنبيهات بالمواعيد النهائية، وإرشادًا شخصيًا، وهو دعم قد يكون حاسمًا خلال فترة التقديم المضغوطة التي حددتها الحكومة.
![الحكومة تعلن عن حملة تسريع معالجة طلبات تقييم تأثير سوق العمل (LMIA) مع اقتراب انتهاء صلاحية 300,000 تصريح عمل]()
وفقًا للخطة التي تم تفصيلها في مؤتمر صحفي لوزارة التوظيف والتنمية الاجتماعية في 27 مارس، سيحصل أصحاب العمل المؤهلون في قطاعات الزراعة، وتجهيز الأغذية، والرعاية الصحية، والبناء الذين يقدمون ملفات تقييم تأثير سوق العمل كاملة بحلول 5 أبريل على قرارات خلال 10 أيام عمل فقط، بدلًا من المدة المعتادة التي تصل إلى 45 يومًا. كما ستعلق الوزارة مؤقتًا رسوم تقديم طلب تقييم سوق العمل البالغة 1000 دولار للمناصب التي تدفع أجورًا تفوق المتوسط الإقليمي، وهو إجراء رحب به أصحاب الأعمال الصغيرة والمتوسطة الذين يواجهون ضغوطًا مالية. وأكدت دائرة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (IRCC) أنها ستواكب هذه الحملة من خلال إعطاء أولوية لمعالجة طلبات تصاريح العمل المغلقة ذات الصلة، وتقديم خطاب تفويض عمل مؤقت لمدة 120 يومًا لمرة واحدة للعمال الأجانب المؤقتين الذين تنتهي تصاريحهم أثناء معالجة طلبات التجديد. من المتوقع أن يسمح هذا الإجراء لما يصل إلى 200,000 عامل بالبقاء في وظائفهم أثناء استكمال الإجراءات الورقية.
تقول جمعيات الصناعة إن هذه التدخلات ضرورية، حيث تقدر جمعية المطاعم الكندية أن فقدان حتى 25% من حاملي التصاريح المتأثرين قد يؤدي إلى خسارة إنتاجية بقيمة 1.2 مليار دولار خلال موسم الربيع والصيف المزدحم. وكان رؤساء حكومات مقاطعات ألبرتا وأونتاريو قد ضغطوا على أوتاوا لاتخاذ إجراء طارئ، مشيرين إلى نقص حاد في سائقي الشاحنات والعمال المهرة.
يجب على أصحاب العمل الاستمرار في إثبات جهودهم النشطة لتوظيف الكنديين، لكن وزارة التوظيف والتنمية الاجتماعية ستقبل الإعلانات التي تستمر لمدة خمسة أيام على الأقل فقط، أي نصف المدة المعتادة، وستسمح بإعادة استخدام إعلانات الوظائف التي نُشرت في الربع الحالي. وينصح الخبراء الشركات بجمع سجلات الرواتب، وسجلات التدريب على السلامة، ورسائل التشاور مع النقابات مسبقًا لتجنب رفض الطلبات في ظل الجدول الزمني المشدد.
تقدم VisaHQ، المنصة العالمية لتسهيل التأشيرات، المساعدة لأصحاب العمل والعمال الأجانب المؤقتين في التنقل ضمن متطلبات تقييم تأثير سوق العمل وتصاريح العمل المتغيرة في كندا. من خلال بوابتها الكندية (https://www.visahq.com/canada/)، توفر الخدمة قوائم تحقق للوثائق في الوقت الفعلي، وتنبيهات بالمواعيد النهائية، وإرشادًا شخصيًا، وهو دعم قد يكون حاسمًا خلال فترة التقديم المضغوطة التي حددتها الحكومة.
وفقًا للخطة التي تم تفصيلها في مؤتمر صحفي لوزارة التوظيف والتنمية الاجتماعية في 27 مارس، سيحصل أصحاب العمل المؤهلون في قطاعات الزراعة، وتجهيز الأغذية، والرعاية الصحية، والبناء الذين يقدمون ملفات تقييم تأثير سوق العمل كاملة بحلول 5 أبريل على قرارات خلال 10 أيام عمل فقط، بدلًا من المدة المعتادة التي تصل إلى 45 يومًا. كما ستعلق الوزارة مؤقتًا رسوم تقديم طلب تقييم سوق العمل البالغة 1000 دولار للمناصب التي تدفع أجورًا تفوق المتوسط الإقليمي، وهو إجراء رحب به أصحاب الأعمال الصغيرة والمتوسطة الذين يواجهون ضغوطًا مالية. وأكدت دائرة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (IRCC) أنها ستواكب هذه الحملة من خلال إعطاء أولوية لمعالجة طلبات تصاريح العمل المغلقة ذات الصلة، وتقديم خطاب تفويض عمل مؤقت لمدة 120 يومًا لمرة واحدة للعمال الأجانب المؤقتين الذين تنتهي تصاريحهم أثناء معالجة طلبات التجديد. من المتوقع أن يسمح هذا الإجراء لما يصل إلى 200,000 عامل بالبقاء في وظائفهم أثناء استكمال الإجراءات الورقية.
تقول جمعيات الصناعة إن هذه التدخلات ضرورية، حيث تقدر جمعية المطاعم الكندية أن فقدان حتى 25% من حاملي التصاريح المتأثرين قد يؤدي إلى خسارة إنتاجية بقيمة 1.2 مليار دولار خلال موسم الربيع والصيف المزدحم. وكان رؤساء حكومات مقاطعات ألبرتا وأونتاريو قد ضغطوا على أوتاوا لاتخاذ إجراء طارئ، مشيرين إلى نقص حاد في سائقي الشاحنات والعمال المهرة.
يجب على أصحاب العمل الاستمرار في إثبات جهودهم النشطة لتوظيف الكنديين، لكن وزارة التوظيف والتنمية الاجتماعية ستقبل الإعلانات التي تستمر لمدة خمسة أيام على الأقل فقط، أي نصف المدة المعتادة، وستسمح بإعادة استخدام إعلانات الوظائف التي نُشرت في الربع الحالي. وينصح الخبراء الشركات بجمع سجلات الرواتب، وسجلات التدريب على السلامة، ورسائل التشاور مع النقابات مسبقًا لتجنب رفض الطلبات في ظل الجدول الزمني المشدد.
