ألقت إدارة الهجرة في هونغ كونغ، وإدارة العمل، والشرطة القبض على 36 شخصًا، من بينهم 12 مشتبهًا في العمل بشكل غير قانوني في أكشاك أسواق زهور رأس السنة القمرية، خلال عملية مشتركة استمرت من 6 إلى 15 فبراير. تراوحت المخالفات بين العمل مخالفًا لشروط التأشيرة وتوظيف أشخاص غير مؤهلين قانونيًا للعمل، وكلاهما يعاقب بالسجن لمدة تصل إلى ثلاث سنوات وغرامات تصل إلى 350,000 دولار هونغ كونغي.
كما استهدفت الحملة المطاعم والمتاجر التي يكثر ارتيادها من قبل السياح، في ظل قلق رسمي من أن نقص العمالة بعد الجائحة قد يدفع أصحاب العمل إلى التهاون خلال موسم العطلات. ويواجه أصحاب العمل المدانون خطر رفض طلباتهم المستقبلية لاستقدام مساعدين منزليين أجانب أو عمال مهرة بموجب برنامج العمالة التكميلية.
![اعتقال 36 شخصًا في حملة واسعة بمدينة ضد العمالة غير القانونية في سوق رأس السنة القمرية]()
إذا كنت غير متأكد من صحة أوراق المرشح أو ترغب في تجنب التعقيدات الإدارية، يمكن لـ VisaHQ إرشادك خلال كل خطوة من خطوات الحصول على تأشيرة هونغ كونغ. يتيح بوابتهم الإلكترونية (https://www.visahq.com/hong-kong/) لفرق الموارد البشرية التحقق من المتطلبات، وتقديم الطلبات، وتتبع الموافقات في الوقت الفعلي، مما يقلل من فرص الوقوع في أخطاء مكلفة تتعلق بالامتثال.
على مديري التنقل العالمي الانتباه: السلطات باتت تشارك قواعد البيانات بين الإدارات بشكل متزايد، مما يعني أن الشركة التي تُضبط مرة واحدة قد تُراقب طلبات تصاريح العمل المستقبلية بدقة أكبر. يجب على الشركات التي تستخدم عمالًا مؤقتين في المتاجر المؤقتة أو أكشاك الفعاليات التأكد من أن كل موظف لديه الحق القانوني في العمل، مع الاحتفاظ بنسخ من بطاقات هوية هونغ كونغ أو تأشيرات العمل في الموقع للفحص المفاجئ.
تأتي هذه الحملة بعد عدة مداهمات في يناير أُوقف خلالها أكثر من 100 عامل غير قانوني في مواقع البناء، مما يشير إلى أن الامتثال لقوانين الهجرة، وليس فقط زيادة أعداد الموظفين، سيكون محور المخاطر التي تناقشها مجالس الإدارة في عام 2026.
كما استهدفت الحملة المطاعم والمتاجر التي يكثر ارتيادها من قبل السياح، في ظل قلق رسمي من أن نقص العمالة بعد الجائحة قد يدفع أصحاب العمل إلى التهاون خلال موسم العطلات. ويواجه أصحاب العمل المدانون خطر رفض طلباتهم المستقبلية لاستقدام مساعدين منزليين أجانب أو عمال مهرة بموجب برنامج العمالة التكميلية.
إذا كنت غير متأكد من صحة أوراق المرشح أو ترغب في تجنب التعقيدات الإدارية، يمكن لـ VisaHQ إرشادك خلال كل خطوة من خطوات الحصول على تأشيرة هونغ كونغ. يتيح بوابتهم الإلكترونية (https://www.visahq.com/hong-kong/) لفرق الموارد البشرية التحقق من المتطلبات، وتقديم الطلبات، وتتبع الموافقات في الوقت الفعلي، مما يقلل من فرص الوقوع في أخطاء مكلفة تتعلق بالامتثال.
على مديري التنقل العالمي الانتباه: السلطات باتت تشارك قواعد البيانات بين الإدارات بشكل متزايد، مما يعني أن الشركة التي تُضبط مرة واحدة قد تُراقب طلبات تصاريح العمل المستقبلية بدقة أكبر. يجب على الشركات التي تستخدم عمالًا مؤقتين في المتاجر المؤقتة أو أكشاك الفعاليات التأكد من أن كل موظف لديه الحق القانوني في العمل، مع الاحتفاظ بنسخ من بطاقات هوية هونغ كونغ أو تأشيرات العمل في الموقع للفحص المفاجئ.
تأتي هذه الحملة بعد عدة مداهمات في يناير أُوقف خلالها أكثر من 100 عامل غير قانوني في مواقع البناء، مما يشير إلى أن الامتثال لقوانين الهجرة، وليس فقط زيادة أعداد الموظفين، سيكون محور المخاطر التي تناقشها مجالس الإدارة في عام 2026.
