الائتلاف الألماني يتوصل إلى اتفاق بشأن تنفيذ إصلاحات اللجوء في الاتحاد الأوروبي
اتفاقية التجارة بين الهند والاتحاد الأوروبي تضمن نظام تأشيرات متوقع للمهنيين الهنود
الصين تمنح مواطني المملكة المتحدة دخولًا بدون تأشيرة لمدة 30 يومًا بعد لقاء ستارمر مع شي جين بينغ
أحدث الأخبار
البرلمان القبرصي يختصر مهلة الاستئناف على طلبات اللجوء إلى 20 يومًا
في 29 يناير 2026، صوت النواب القبارصة على تقليص فترة الاستئناف لطالبي اللجوء المرفوضين من 30 إلى 20 يومًا (ومن 15 إلى 10 أيام في الحالات المعالجة بسرعة). وتقول الحكومة إن هذا التغيير سيحد من استغلال الإجراءات ويسرع عمليات الترحيل، بينما تحذر منظمات حقوق الإنسان من أنه قد يقوض ضمانات الإجراءات القانونية. وينبغي لأصحاب العمل الانتباه إلى هذه المهل الزمنية المختصرة مع تشديد قبرص على تطبيق قوانين الهجرة قبيل توليها رئاسة مجلس الاتحاد الأوروبي.
مجموعة كاثي تسجل أرقاماً قياسية في حركة الركاب، معززة انتعاش قطاع الطيران في هونغ كونغ
نقلت شركتا كاثي باسيفيك وHK إكسبريس 36 مليون مسافر في عام 2025، بزيادة قدرها 27% مقارنة بعام 2024، وسجلتا رقماً قياسياً يومياً بلغ 125,000 مسافر في 27 ديسمبر. ويعزى هذا التعافي إلى زيادة الطاقة الاستيعابية، ونظام المدارج الثلاثة الجديد، والطلب القوي على السفر إلى البر الصيني الرئيسي. وتشير البيانات إلى تراجع توفر المقاعد وارتفاع أسعار التذاكر لرجال الأعمال والموظفين المنتقلين عبر هونغ كونغ في أوائل 2026.
الاتحاد الأوروبي يكشف عن أول استراتيجية تأشيرات له مع مهمة جذب المواهب — ماذا تعني لأصحاب العمل في أيرلندا؟
نشرت بروكسل أول استراتيجية شاملة لتأشيرات الاتحاد الأوروبي، تجمع بين تعزيز الأمن وإجراءات لتعزيز التنافسية وجذب المواهب العالمية. وبما أن أيرلندا تتماشى مع معظم قوانين الهجرة الأوروبية، فإن هذه المبادرة تمهد الطريق لإجراءات رقمية، وتأشيرات بصلاحية أطول، ومصادر تمويل جديدة يمكن لأصحاب العمل في أيرلندا الاستفادة منها. على فرق الموارد البشرية الاستعداد لإطلاق نظام EES/ETIAS في 2026 والمشاركة مبكرًا في الإصلاحات القادمة لنظام "التصريح الموحد" في أيرلندا.
الاتحاد الأوروبي يكشف عن استراتيجية للهجرة والمواهب لمدة خمس سنوات — إيطاليا تستعد للاستفادة من "شراكات المواهب" الجديدة
في 29 يناير 2026، أصدرت المفوضية الأوروبية استراتيجية للهجرة والمواهب تمتد لخمس سنوات، أشارت فيها إلى إيطاليا كواحدة من أربع دول في الاتحاد الأوروبي تواجه ضغوط هجرة كبيرة. ترتكز الخطة على تشديد سياسات العودة إلى جانب توسيع "شراكات المواهب" لسد فجوات المهارات، بدعم مالي لا يقل عن 81 مليار يورو من الاتحاد الأوروبي. قد تستفيد الشركات الإيطالية من تسريع إجراءات تأشيرات المهارات، مع فرض رقابة أشد على حالات الإقامة غير القانونية.
مجلس الشيوخ يعرقل تمويل وزارة الأمن الداخلي حتى تضمين إصلاحات في تطبيق قوانين الهجرة
فشل مجلس الشيوخ في تمرير حزمة إنفاق مكونة من ستة مشاريع قوانين بسبب رفض الديمقراطيين دعم تمويل وزارة الأمن الداخلي دون فرض قيود قانونية على ممارسات وكالة الهجرة والجمارك (ICE) وحرس الحدود (CBP). هذا الجمود يزيد من خطر إغلاق حكومي خلال عطلة نهاية الأسبوع قد يؤدي إلى تعليق نظام التحقق الإلكتروني (E-Verify)، وتأخير معالجة التأشيرات، وتعطيل السفر التجاري. على أصحاب العمل الاستعداد لتأخيرات تشغيلية حتى في حال التوصل إلى حل مؤقت.
كندا تحذر زوار كأس العالم: لا طلبات لجوء، وفحص تأشيرات أكثر تشدداً
أعلنت دائرة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (IRCC) أن تأشيرات المشاهدة لكأس العالم 2026 لا تمنح حق طلب اللجوء. وسيتم رفض أو إعادة المتقدمين الذين يُشتبه في نيتهم البقاء بعد انتهاء التأشيرة. تأتي هذه الخطوة في إطار مكافحة الاحتيالات الإلكترونية التي تعرض "تأشيرات عمل لكأس العالم" وحماية نظام اللجوء في كندا من الاستغلال.
تساقط كثيف للثلوج يشل شبكة النقل في التشيك ويجبر الشركات على تفعيل بروتوكولات مخاطر السفر
عاصفة ثلجية قوية في 29 يناير أغلقت أجزاء من الطرق السريعة وشبكات السكك الحديدية ووسائل النقل العام في التشيك، مما أدى إلى تعطيل حركة التنقل وسلاسل الإمداد. ينصح مديرو رحلات الأعمال الموظفين بتأجيل الرحلات غير الضرورية، فيما تقدم وزارة الداخلية تسهيلات محدودة للذين فاتتهم مواعيد الهجرة. هذه الحادثة تبرز أهمية وجود خطط طوارئ قوية لمواجهة الطقس الشتوي في برامج التنقل.
سويسرا تؤكد حرية التنقل الكاملة للعمال الكروات بعد انتهاء نظام الحصص
أكد المجلس الفيدرالي أن حدود الحصص الوطنية للمواطنين الكرواتيين انتهت في 1 يناير 2026 ولن يتم إعادة تطبيقها. يمكن لمواطني كرواتيا الآن الوصول إلى سوق العمل السويسري بموجب قواعد حرية التنقل الكاملة بين الاتحاد الأوروبي ومنطقة التجارة الحرة الأوروبية، مما يسهل عمليات التوظيف لأصحاب العمل السويسريين ويزيل عقبة إدارية أمام فرق التنقل متعددة الجنسيات.
الاتحاد الأوروبي يكشف عن أول استراتيجية تأشيرات له – ماذا تعني للمسافرين وأصحاب العمل البرازيليين؟
أصدرت بروكسل أول استراتيجية شاملة لتأشيرات الاتحاد الأوروبي في 29 يناير، متعهدة بتأشيرات شنغن رقمية بالكامل، وقواعد بيانات حدودية متكاملة، وحوافز جديدة لجذب المبتكرين الأجانب. بالنسبة للمسافرين والشركات البرازيلية، يعني ذلك تقديم طلبات تأشيرة أسرع وخالية من الأوراق، ومتطلبات صارمة لتوافق البيانات، ومسارات محتملة سريعة للمواهب التقنية. على الشركات مراجعة سياسات التنقل الداخلي لديها الآن للاستفادة من برامج التجريب القادمة وتجنب مشاكل الامتثال عند بدء تشغيل نظام الدخول/الخروج ونظام ETIAS.
الاتحاد الأوروبي يعتمد أول استراتيجية تأشيرات وتوصية لجذب المواهب
كشفت المفوضية الأوروبية في 29 يناير 2026 عن أول استراتيجية تأشيرات للاتحاد الأوروبي وتوصية لجذب المواهب. يجمع هذا الحزمة بين تشديد الرقابة على السفر بدون تأشيرة وخطط لتحويل طلبات التأشيرة إلى النظام الرقمي بالكامل، بالإضافة إلى تقديم تأشيرات متعددة الدخول لفترات أطول. كما تحث الدول الأعضاء على تبني مسارات إقامة أسرع وأسهل للمبتكرين والعمال المهرة. وستحتاج بلجيكا إلى تعديل إجراءات القنصلية، ومراقبة الحدود، ونظام التصاريح الموحدة، مما يجعل هذه التطورات ذات أهمية كبيرة لأصحاب العمل الذين ينقلون موظفيهم إلى بلجيكا أو عبرها.
هيئة نصائح الهجرة تصدر أول تقرير سنوي وتعلن عن تشديد إجراءات الامتثال
أظهر التقرير السنوي الأول للهيئة المستقلة للمستشارين في الهجرة، الصادر في 29 يناير 2026، زيادة حادة في عمليات التدقيق والملاحقات الجنائية ضد المستشارين غير المرخصين في مجال الهجرة، محذراً من تشديد الإجراءات التنفيذية خلال عامي 2026 و2027. وسيواجه أصحاب العمل ومزودو خدمات التنقل الذين يقدمون استشارات تأشيرات داخلية أو من خلال جهات خارجية رقابة أشد، مع فرض متطلبات جديدة للتطوير المهني المستمر وتشديد تبادل البيانات مع وزارة الداخلية، مما يزيد من مخاطر الامتثال والسمعة.
كانبيرا تواجه انتقادات حادة بعد منح عقود إدارة مراكز احتجاز المهاجرين لشركة أمريكية عملاقة متخصصة في السجون الخاصة
كشف صحفيون أن حكومة ألبانيز منحت عقود احتجاز بقيمة تزيد عن 3 مليارات دولار أسترالي لشركة Management and Training Corporation الأمريكية، التي تعرضت لانتقادات متكررة بسبب انتهاكات حقوق الإنسان في مرافق ICE. وتقول منظمات حقوقية ونواب معارضون إن هذه الصفقة تقوض التزام أستراليا بمعاملة المهاجرين بإنسانية، في حين تؤكد وزارة الشؤون الداخلية أن شركة MTC أستراليا تلتزم بالمعايير المحلية. وتسليط الضوء على هذا الخلاف يبرز المخاطر المتعلقة بالسمعة والامتثال التي تواجهها الشركات متعددة الجنسيات عند نقل موظفيها إلى أستراليا في ظل تقلبات سياسة الاحتجاز المستمرة.
الاتحاد الأوروبي يكشف عن أول استراتيجية تأشيرات له — ماذا تعني لأصحاب العمل والمسافرين في النمسا؟
اعتمد الاتحاد الأوروبي أول استراتيجية تأشيرات له في 29 يناير 2026. تشمل العناصر الرئيسية مراقبة أكثر صرامة لأنظمة الإعفاء من التأشيرة، وتقديم طلبات تأشيرة شنغن بشكل رقمي، وتأشيرات متعددة الدخول بصلاحية أطول. يمكن للشركات النمساوية توقع تسريع إجراءات المعالجة، وتمويل قنصلي جديد، ومكاتب مساعدة متكاملة مستقبلاً لاستقبال المواهب الوافدة—تغييرات قد تقلل من تكاليف السفر وتسهم في تسريع انطلاق المشاريع.