بدأ مكتب الهجرة البلجيكي عام 2026 بهدوء برفع رسوم المساهمة المصاحبة لمعظم طلبات تأشيرات الإقامة الطويلة أو تغيير الوضع القانوني. نُشرت التعرفة الجديدة في وقت متأخر من 31 ديسمبر ودخلت حيز التنفيذ في 1 يناير 2026، حيث ربطت الرسوم بمعدل التضخم في أسعار المستهلكين للعام الماضي. أصبحت رسوم فئات الموظفين ذوي المهارات العالية، وتقنية المعلومات والاتصالات في الاتحاد الأوروبي، وبطاقة بلو 377 يورو لكل ملف، بدلاً من 368 يورو. وارتفعت رسوم ملفات لم شمل الأسرة إلى 251 يورو، بينما شهدت فئات أخرى مثل الإنسانية والدراسة والاستثمار زيادات تتراوح بين 4 و11 يورو.
رغم أن الزيادة تبدو بسيطة، إلا أنها تأتي في وقت تقدم فيه العديد من الشركات متعددة الجنسيات عشرات الطلبات دفعة واحدة للموظفين الذين سيبدأون عملهم في الربع الأول من العام. يحذر مستشارو الهجرة من أن عدم دفع الرسوم كاملة يجعل الطلب غير مقبول؛ وأي صاحب عمل دفع رسوم عام 2025 قبل منتصف ليل 31 ديسمبر يجب عليه دفع الفرق إذا أعاد تقديم الملف. ويجب تحميل إثبات الدفع قبل أن يقبل بوابة تصريح الإقامة الموحد في بلجيكا أي طلب.
لأصحاب العمل أو الأفراد غير المتأكدين من كيفية مواكبة هذه المتطلبات المتغيرة، تقدم خدمات متخصصة مثل VisaHQ تسهيلًا شاملاً للعملية. حيث يتابع مركزهم في بلجيكا (https://www.visahq.com/belgium/) التعريفات الحكومية في الوقت الفعلي، ويولد تلقائيًا مراجع الدفع الصحيحة، ويقدم خدمة معالجة الوثائق من البداية للنهاية، مما يساعد المتقدمين على تجنب الرفض بسبب رسوم غير صحيحة أو ناقصة.
![بلجيكا تعتمد رسوم "مساهمة إلزامية" لطلبات الإقامة]()
ستشعر ميزانيات التنقل الوظيفي بالتأثير التراكمي. فشركة تقدم 25 طلبًا للموظفين ذوي المهارات العالية ستتحمل الآن زيادة قدرها 225 يورو في الرسوم الحكومية — مبلغ صغير لكنه كافٍ لتعديل أوامر الشراء والحصول على موافقة مالية في مراكز تكلفة محكمة السيطرة. ويعرض مزودو التأشيرات تمويل الرسوم مقدمًا باليورو لتجنب تأخيرات العطلات المصرفية في نظام SEPA.
على المدى الطويل، يعني نظام المؤشر أن الرسوم سترتفع تلقائيًا كل يناير. قد ترغب إدارات الموارد البشرية في تقديم طلبات 2026 إلى ديسمبر 2026 أو استكشاف نماذج تقاسم التكاليف مع الموظفين المنتقلين. كما ينبغي على أصحاب العمل تحديث حزم التواصل مع الموظفين، حيث تعد جداول الرسوم القديمة مصدرًا شائعًا للارتباك بين المنتقلين.
في السياق الأوروبي الأوسع، تظل رسوم بلجيكا أقل من هولندا وفرنسا، لكنها أعلى بكثير من ألمانيا. ويعتقد المراقبون أن الزيادة التدريجية ستستمر مع استمرار الاستثمارات في الخدمات الرقمية التي لم تعوض بعد التكاليف الإدارية.
رغم أن الزيادة تبدو بسيطة، إلا أنها تأتي في وقت تقدم فيه العديد من الشركات متعددة الجنسيات عشرات الطلبات دفعة واحدة للموظفين الذين سيبدأون عملهم في الربع الأول من العام. يحذر مستشارو الهجرة من أن عدم دفع الرسوم كاملة يجعل الطلب غير مقبول؛ وأي صاحب عمل دفع رسوم عام 2025 قبل منتصف ليل 31 ديسمبر يجب عليه دفع الفرق إذا أعاد تقديم الملف. ويجب تحميل إثبات الدفع قبل أن يقبل بوابة تصريح الإقامة الموحد في بلجيكا أي طلب.
لأصحاب العمل أو الأفراد غير المتأكدين من كيفية مواكبة هذه المتطلبات المتغيرة، تقدم خدمات متخصصة مثل VisaHQ تسهيلًا شاملاً للعملية. حيث يتابع مركزهم في بلجيكا (https://www.visahq.com/belgium/) التعريفات الحكومية في الوقت الفعلي، ويولد تلقائيًا مراجع الدفع الصحيحة، ويقدم خدمة معالجة الوثائق من البداية للنهاية، مما يساعد المتقدمين على تجنب الرفض بسبب رسوم غير صحيحة أو ناقصة.
ستشعر ميزانيات التنقل الوظيفي بالتأثير التراكمي. فشركة تقدم 25 طلبًا للموظفين ذوي المهارات العالية ستتحمل الآن زيادة قدرها 225 يورو في الرسوم الحكومية — مبلغ صغير لكنه كافٍ لتعديل أوامر الشراء والحصول على موافقة مالية في مراكز تكلفة محكمة السيطرة. ويعرض مزودو التأشيرات تمويل الرسوم مقدمًا باليورو لتجنب تأخيرات العطلات المصرفية في نظام SEPA.
على المدى الطويل، يعني نظام المؤشر أن الرسوم سترتفع تلقائيًا كل يناير. قد ترغب إدارات الموارد البشرية في تقديم طلبات 2026 إلى ديسمبر 2026 أو استكشاف نماذج تقاسم التكاليف مع الموظفين المنتقلين. كما ينبغي على أصحاب العمل تحديث حزم التواصل مع الموظفين، حيث تعد جداول الرسوم القديمة مصدرًا شائعًا للارتباك بين المنتقلين.
في السياق الأوروبي الأوسع، تظل رسوم بلجيكا أقل من هولندا وفرنسا، لكنها أعلى بكثير من ألمانيا. ويعتقد المراقبون أن الزيادة التدريجية ستستمر مع استمرار الاستثمارات في الخدمات الرقمية التي لم تعوض بعد التكاليف الإدارية.
