
أصدر يوروستات في 18 ديسمبر تقريره السنوي "الهجرة واللجوء في أوروبا"، مؤكداً أن أيرلندا لا تزال تحتفظ بأحد أعلى معدلات صافي الهجرة للفرد في الاتحاد الأوروبي، رغم انخفاض عدد الوافدين بنسبة 16% في وقت سابق من هذا العام. يستند التقرير إلى بيانات 2024-2025، ويوفر لصانعي السياسات رؤى مقارنة جديدة حول تأثير سوق العمل، واتجاهات اللجوء، وتعافي حركة التنقل بعد الجائحة.
بالنسبة لأيرلندا، تؤكد الأرقام اعتماد البلاد المستمر على العمال الأجانب، حيث شكل غير الوطنيين 24% من العاملين في قطاع تكنولوجيا المعلومات و21% من العاملين في الرعاية الصحية في عام 2025. كما تسلط الأرقام الضوء على تغير في دول المنشأ، مع زيادة ملحوظة في الوافدين من الهند والفلبين تعوض جزئياً انخفاض أعداد الأوكرانيين.
يمكن للشركات والأفراد الراغبين في التعامل مع هذه القوانين المتغيرة للهجرة الاستفادة من منصة VisaHQ الشاملة؛ حيث تتابع المنصة تحديثات السياسة الأيرلندية بشكل مباشر، وترشد المستخدمين خلال كل نموذج ومتطلب، وتوفر متابعة لحظية لحالة الطلب عبر https://www.visahq.com/ireland/، مما يساعد فرق الموارد البشرية والمسافرين على تجنب التأخيرات المكلفة.
يأتي هذا التقرير قبل أسابيع قليلة من بدء أيرلندا تطبيق المرحلة الأولى من زيادة حد الرواتب لتصاريح العمل في مارس 2026. ويشير المحللون إلى أن بيانات يوروستات ستُستخدم في المشاورات الحكومية الجارية حول حصص التصاريح والتعديلات المحتملة على برنامج مقابلات الوظائف عالية المهارة.
وينبغي لفرق الامتثال أن تضع في اعتبارها أن مقارنة الأداء مع متوسطات الاتحاد الأوروبي قد تدفع الجهات التنظيمية الأيرلندية إلى تشديد الرقابة على الاحتيال وتسريع رقمنة إجراءات التصاريح، وهو توجه قد يؤثر على متطلبات الوثائق في 2026.
بالنسبة لأيرلندا، تؤكد الأرقام اعتماد البلاد المستمر على العمال الأجانب، حيث شكل غير الوطنيين 24% من العاملين في قطاع تكنولوجيا المعلومات و21% من العاملين في الرعاية الصحية في عام 2025. كما تسلط الأرقام الضوء على تغير في دول المنشأ، مع زيادة ملحوظة في الوافدين من الهند والفلبين تعوض جزئياً انخفاض أعداد الأوكرانيين.
يمكن للشركات والأفراد الراغبين في التعامل مع هذه القوانين المتغيرة للهجرة الاستفادة من منصة VisaHQ الشاملة؛ حيث تتابع المنصة تحديثات السياسة الأيرلندية بشكل مباشر، وترشد المستخدمين خلال كل نموذج ومتطلب، وتوفر متابعة لحظية لحالة الطلب عبر https://www.visahq.com/ireland/، مما يساعد فرق الموارد البشرية والمسافرين على تجنب التأخيرات المكلفة.
يأتي هذا التقرير قبل أسابيع قليلة من بدء أيرلندا تطبيق المرحلة الأولى من زيادة حد الرواتب لتصاريح العمل في مارس 2026. ويشير المحللون إلى أن بيانات يوروستات ستُستخدم في المشاورات الحكومية الجارية حول حصص التصاريح والتعديلات المحتملة على برنامج مقابلات الوظائف عالية المهارة.
وينبغي لفرق الامتثال أن تضع في اعتبارها أن مقارنة الأداء مع متوسطات الاتحاد الأوروبي قد تدفع الجهات التنظيمية الأيرلندية إلى تشديد الرقابة على الاحتيال وتسريع رقمنة إجراءات التصاريح، وهو توجه قد يؤثر على متطلبات الوثائق في 2026.





