الموعد النهائي يقترب لمقدمي طلبات تأشيرة العمل والعطلة (الفئة الفرعية 462) مع إغلاق نافذة التقديم المسبق في 16 ديسمبر

في ظل سلسلة من التعديلات على قوانين الهجرة في ديسمبر، ذكرت وزارة الشؤون الداخلية أن آخر موعد لتقديم طلبات ما قبل التأشيرة لفئة العمل والعطلة (Subclass 462) هو 16 ديسمبر 2025، وفقًا للإعدادات الحالية. هذا التنبيه، الذي نُشر في ملخص الهجرة بتاريخ 1 ديسمبر، يشمل عدة جنسيات محددة ذات حصص سنوية قاربت على النفاد.

بعد 16 ديسمبر، سيتعين على المتقدمين من دول مثل فيتنام وإندونيسيا والصين انتظار برنامج عام 2026، أو قد يواجهون معايير أهلية جديدة مع مراجعة الحكومة لمتطلبات التأمين الصحي والعمل في المناطق الإقليمية. وأفاد وكلاء السفر بارتفاع بنسبة 40% في الاستفسارات منذ التذكير الأسبوع الماضي، في حين يستعد مشغلو نُزُل الرحالة لفترة ركود في يناير إذا انتهت الحصص قبل ذروة الطلب على العمل الموسمي في المزارع.



بالنسبة لأصحاب العمل في قطاعات الزراعة والضيافة والسياحة الذين يعتمدون على فئة Subclass 462، فإن التوقيت يمثل تحديًا كبيرًا، حيث يسارع الكثيرون لتأمين العمالة لموسم الحصاد في عيد الميلاد وموسم العطلات الصيفية. وينصح مستشارو التنقل الشركات بالتحقق من حالة المتقدمين عبر نظام VEVO قبل إصدار العقود، والنظر في بدائل قصيرة الأجل مثل برنامج العمال الموسمي أو سحب تأشيرة المشاركة في المحيط الهادئ المرتقب.

على الرغم من أن تأشيرات العمل والعطلة ليست الوسيلة الأساسية لنقل الموظفين بين الشركات، إلا أن التأخيرات قد تؤثر على سلاسل الإمداد الإقليمية التي تدعم مشاريع وطنية، من خدمات تموين المطارات إلى الضيافة في المواقع النائية. وينبغي على الشركات التي تتعامل مع مقاولين فرعيين في هذه القطاعات مراقبة مستويات التوظيف وإدخال مرونة في اتفاقيات تقديم الخدمات.

من المتوقع أن تعلن الحكومة عن حصص الدول لعام 2026 وأي تعديلات على معايير الأهلية في فبراير، مما يترك فترة ستة أسابيع لا يمكن خلالها تقديم طلبات جديدة لفئة Subclass 462 للدول المتأثرة. ويُحث أصحاب العمل والمتقدمون على تقديم ملفات كاملة وجاهزة للقرار قبل الموعد النهائي في 16 ديسمبر لتجنب توقف طويل خلال الموسم.