نشرت وزارة الداخلية والإدارة البولندية (MSWiA) نشرتها الأسبوعية التشغيلية الأخيرة مساء السبت، 29 نوفمبر، مقدمة نافذة نادرة وغنية بالبيانات حول كيفية تعامل وارسو مع ضغوط الهجرة على ثلاثة محاور في آن واحد: الحدود الشرقية العسكرية مع بيلاروس، الممر الإنساني النشط إلى أوكرانيا، والرقابة الداخلية المفروضة حديثًا على حدودها مع ألمانيا وليتوانيا ضمن منطقة شنغن.
وفقًا للتقرير، سجلت وحدات حرس الحدود 114 محاولة عبور غير قانونية من بيلاروس بين 21 و27 نوفمبر. وعلى الرغم من أن الرقم أقل بكثير من ذروات أواخر 2021، يؤكد المسؤولون أن المهربين أصبحوا أكثر انتقائية وتعقيدًا، غالبًا ما ينقلون مجموعات أصغر يصعب اكتشافها. تم اعتقال ستة مشتبه في تسهيلهم—أربعة أوكرانيين، وسوري واحد، وألماني واحد—خلال الأسبوع. كما تم إصدار أوامر بمغادرة بولندا لأكثر من 160 أجنبيًا موجودين داخل البلاد بناءً على قرارات إدارية، مما يبرز استعداد وارسو لاستخدام الترحيل كأداة للامتثال.
![حرس الحدود البولندي يعلن عن 114 محاولة عبور غير قانونية من بيلاروسيا و63,000 فحص داخلي في منطقة شنغن خلال أسبوع واحد]()
تتضمن النشرة أيضًا تفاصيل عن تكثيف عمليات التفتيش على الالتزام بالإقامة وقوانين العمل داخل البلاد. نفذ ضباط حرس الحدود 1100 فحص لحالة الإقامة وحوالي 600 تدقيق في أماكن العمل، مستمرين في اتجاه يراقبه أصحاب الأعمال متعددة الجنسيات عن كثب. وعلى الرغم من عدم الإبلاغ عن مداهمات كبيرة لمواقع صناعية هذا الأسبوع، يقول المسؤولون إن الغرامات على مخالفات الأوراق تتزايد بشكل حاد مع سعي الحكومة لإرسال رسالة بعدم التسامح مع العمل غير المسجل.
بالنسبة للمسافرين من رجال الأعمال، فإن التأثير الأكثر وضوحًا يُشعر به على الحدود "الداخلية" لبولندا. أدت الفحوصات المؤقتة—التي أعيد فرضها في يوليو بعد أن أعادت ألمانيا فرض رقابتها الخاصة—إلى فحص 63,200 شخص و32,600 مركبة خلال فترة السبعة أيام. تم رفض دخول 27 مسافرًا، معظمهم لعدم حملهم وثائق سفر صالحة أو لتجاوزهم مدة التأشيرات السابقة. وعلى الرغم من أن الفحوصات العشوائية تظل قائمة على أساس المخاطر ومتحركة، تحذر شركات اللوجستيات التي تنقل الموظفين أو البضائع عبر نهر أودر وممر سواوكي عملاءها من احتمال تأخيرات تصل إلى 30 دقيقة لكل عبور.
لماذا هذا مهم: تؤكد الأرقام أن بولندا من غير المرجح أن ترفع الرقابة الداخلية في شنغن قبل ذروة موسم عيد الميلاد، مما يعني أن فرق التنقل المؤسسي يجب أن تستمر في توعية المسافرين بإمكانية التفتيش، وضمان حمل وثائق الضمان الاجتماعي المحمولة A1 وإثبات الإقامة، وإضافة وقت احتياطي إضافي في جداول الرحلات. كما تشير النشرة إلى أن عمليات تدقيق أماكن العمل ستظل متكررة مع اقتراب زيادة رسوم طلبات تصاريح العمل في 1 ديسمبر، مما يعزز الحاجة إلى التزام صارم من قبل إدارات الموارد البشرية.
وفقًا للتقرير، سجلت وحدات حرس الحدود 114 محاولة عبور غير قانونية من بيلاروس بين 21 و27 نوفمبر. وعلى الرغم من أن الرقم أقل بكثير من ذروات أواخر 2021، يؤكد المسؤولون أن المهربين أصبحوا أكثر انتقائية وتعقيدًا، غالبًا ما ينقلون مجموعات أصغر يصعب اكتشافها. تم اعتقال ستة مشتبه في تسهيلهم—أربعة أوكرانيين، وسوري واحد، وألماني واحد—خلال الأسبوع. كما تم إصدار أوامر بمغادرة بولندا لأكثر من 160 أجنبيًا موجودين داخل البلاد بناءً على قرارات إدارية، مما يبرز استعداد وارسو لاستخدام الترحيل كأداة للامتثال.
تتضمن النشرة أيضًا تفاصيل عن تكثيف عمليات التفتيش على الالتزام بالإقامة وقوانين العمل داخل البلاد. نفذ ضباط حرس الحدود 1100 فحص لحالة الإقامة وحوالي 600 تدقيق في أماكن العمل، مستمرين في اتجاه يراقبه أصحاب الأعمال متعددة الجنسيات عن كثب. وعلى الرغم من عدم الإبلاغ عن مداهمات كبيرة لمواقع صناعية هذا الأسبوع، يقول المسؤولون إن الغرامات على مخالفات الأوراق تتزايد بشكل حاد مع سعي الحكومة لإرسال رسالة بعدم التسامح مع العمل غير المسجل.
بالنسبة للمسافرين من رجال الأعمال، فإن التأثير الأكثر وضوحًا يُشعر به على الحدود "الداخلية" لبولندا. أدت الفحوصات المؤقتة—التي أعيد فرضها في يوليو بعد أن أعادت ألمانيا فرض رقابتها الخاصة—إلى فحص 63,200 شخص و32,600 مركبة خلال فترة السبعة أيام. تم رفض دخول 27 مسافرًا، معظمهم لعدم حملهم وثائق سفر صالحة أو لتجاوزهم مدة التأشيرات السابقة. وعلى الرغم من أن الفحوصات العشوائية تظل قائمة على أساس المخاطر ومتحركة، تحذر شركات اللوجستيات التي تنقل الموظفين أو البضائع عبر نهر أودر وممر سواوكي عملاءها من احتمال تأخيرات تصل إلى 30 دقيقة لكل عبور.
لماذا هذا مهم: تؤكد الأرقام أن بولندا من غير المرجح أن ترفع الرقابة الداخلية في شنغن قبل ذروة موسم عيد الميلاد، مما يعني أن فرق التنقل المؤسسي يجب أن تستمر في توعية المسافرين بإمكانية التفتيش، وضمان حمل وثائق الضمان الاجتماعي المحمولة A1 وإثبات الإقامة، وإضافة وقت احتياطي إضافي في جداول الرحلات. كما تشير النشرة إلى أن عمليات تدقيق أماكن العمل ستظل متكررة مع اقتراب زيادة رسوم طلبات تصاريح العمل في 1 ديسمبر، مما يعزز الحاجة إلى التزام صارم من قبل إدارات الموارد البشرية.
