
前往、逗留或定居英国的费用明显上涨。自2026年4月8日起,内政部实施了新的收费标准,几乎所有移民和国籍相关费用均上涨6%至7%。六个月访客签证费用从127英镑涨至135英镑,而最长三年的标准技术工人入境许可申请费用则飙升至819英镑。无限期居留许可费用突破3200英镑大关,现为每位申请人3226英镑。官员表示,此次涨价旨在保持处理时间稳定,并确保移民系统“由受益者全额资助”,延续了移民健康附加费和担保许可费首次引入时的政策方向。因此,雇主在招聘海外人才时面临更高的整体成本,正值人才市场趋紧、薪资门槛提升之际。
依赖非英国学生约半数学费收入的大学,也必须在2026年招生预算中考虑更高的签证费用。
在英国签证费用日益复杂的背景下,VisaHQ提供了急需的清晰指引。通过其专门的英国门户网站(https://www.visahq.com/united-kingdom/),该公司提供实时费用计算器、个性化材料清单和简化的申请支持,帮助雇主、学生及家庭在做出任何承诺前,全面了解并管理所选签证路径的真实成本。
对于申请人来说,额外费用叠加已居高不下的生活成本和强势英镑压力。一名来自印度的国际学生现需支付558英镑签证费、776英镑移民健康附加费,并且在伦敦以外地区需证明至少12,006英镑的生活资金。家庭类签证费用也有所上涨:入籍费用现为1,709英镑,甚至被称为“经济型”的健康与护理签证费用也上涨了20至38英镑。唯一的好消息是,经过长期法律斗争,儿童注册为英国公民的费用已从1,214英镑降至1,000英镑。
移民顾问提醒企业应立即重新审视流动预算、派遣成本预测及搬迁政策。4月8日后发放的担保证书需在派遣前成本披露及员工回收协议中反映新费用。薪资团队也应预期通过薪资牺牲计划偿还个人签证费用的员工,月度扣款将相应增加。总体来看,英国依然是人才首选目的地,但不断上涨的费用加剧了英国成为高端市场的印象。跨国公司因此可能会更加审视将员工派驻英国与其他欧洲中心的相对成本,尤其是在欧盟即将实施入境/出境系统费用之际。
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移民顾问提醒企业应立即重新审视流动预算、派遣成本预测及搬迁政策。4月8日后发放的担保证书需在派遣前成本披露及员工回收协议中反映新费用。薪资团队也应预期通过薪资牺牲计划偿还个人签证费用的员工,月度扣款将相应增加。总体来看,英国依然是人才首选目的地,但不断上涨的费用加剧了英国成为高端市场的印象。跨国公司因此可能会更加审视将员工派驻英国与其他欧洲中心的相对成本,尤其是在欧盟即将实施入境/出境系统费用之际。