美国公民及移民服务局（USCIS）确认，2027财年H-1B名额注册门户将于东部时间3月4日中午开放，3月19日关闭。雇主需为每位候选人支付215美元的注册费。今年新增的抽签机制根据职业就业和工资统计（OEWS）等级加权：四级职位有四次抽签机会，三级三次，二级两次，一级一次。
这一新算法旨在减少低薪职位申请，将有限的签证资源优先分配给高薪岗位，这是国会和法院长期以来的目标。移民律师预计STEM领域职位的竞争将更加激烈，建议企业提前审核薪资水平，以提高中签概率。
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![2027财年H-1B注册将于3月4日开启，采用工资加权筛选公式]()
另需注意的是，备受争议的10万美元补充H-1B费用仅适用于非身份变更申请，大多数持F-1 OPT或STEM-OPT身份的名额限制内学生不受此费影响。2月25日发布的这一澄清缓解了高校职业中心的担忧，但雇主仍需承担更高的合规薪资成本。
实用建议：
• 立即创建或升级myUSCIS组织账户，避免往年因技术故障导致的申请失败。
• 核对候选人护照有效期和工作地点邮编，这两项信息直接影响薪资等级判定。
• 设定3月31日提醒，届时USCIS将通知中签者，申请人将获得完整的90天提交窗口。
未能确保薪资与职位职责匹配，可能导致补件通知或根据去年10月更新的专业职业备忘录被拒。雇主应详细记录项目内容和管理控制，以应对审查。
这一新算法旨在减少低薪职位申请，将有限的签证资源优先分配给高薪岗位，这是国会和法院长期以来的目标。移民律师预计STEM领域职位的竞争将更加激烈，建议企业提前审核薪资水平，以提高中签概率。
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• 立即创建或升级myUSCIS组织账户，避免往年因技术故障导致的申请失败。
• 核对候选人护照有效期和工作地点邮编，这两项信息直接影响薪资等级判定。
• 设定3月31日提醒，届时USCIS将通知中签者，申请人将获得完整的90天提交窗口。
未能确保薪资与职位职责匹配，可能导致补件通知或根据去年10月更新的专业职业备忘录被拒。雇主应详细记录项目内容和管理控制，以应对审查。
