“乌克兰难民面临‘法律悬崖’，国际救援委员会呼吁；捷克雇主被敦促超越临时保护期做好规划”

欧盟启动临时保护指令（TPD）四周年之际，国际救援委员会（IRC）于2026年3月1日发布新闻稿，警示数百万在欧洲的乌克兰人可能在该计划于2027年3月到期后面临“法律断崖”。IRC指出，在450万受益者中，超过38万人居住在捷克，成为欧盟人均第二高的集中地。尽管欧盟去年秋季同意将临时保护期限延长一年，但援助机构表示，成员国尚未制定明确的过渡方案，将临时保护身份转为标准居留类别。在捷克，大多数难民持有特殊的“乌克兰法”（Lex Ukrajina）签证，该签证会随欧盟决定自动延长，但人力资源专业人士反映，2027年后社会保障登记、健康保险覆盖及更换雇主的权利仍存在不确定性。



对于寻求捷克签证选项的组织和个人，VisaHQ通过其捷克共和国专属门户网站（https://www.visahq.com/czech-republic/）提供详细的操作指南、材料清单及申请支持。无论是将“乌克兰法”身份转换为员工卡、办理家庭团聚许可，还是了解新的语言测试要求，该平台都能简化流程，及时更新最新政策变化。

在简化规则下雇佣乌克兰技术人才的制造业和IT企业担忧若无长期身份保障将失去员工。一些企业已开始为关键员工申请员工卡居留许可，该流程需通过内政部新上线的数字门户上传材料，并可能涉及今年新增的语言测试要求。IRC敦促各国政府确保身份转换顺畅，扩大资格范围，不仅限于全职就业者，并以通俗易懂的语言传播信息。捷克非政府组织也呼吁关注，指出模糊的规定可能迫使难民从事非正规工作，削弱过去四年劳动力市场的成果。捷克的全球流动团队应梳理依赖临时保护的员工及其家属，规划转换标准许可的时间表，并预留法律费用及可能的薪资门槛预算。IRC警告称，“一年时间转瞬即逝”，及早行动可避免临近期限时出现瓶颈。