2026年2月28日，加拿大外交部长阿妮塔·阿南德在孟买宣布了“加印人才与创新战略”——这是一项由私营部门主导、加拿大全球事务部支持，并由13所加拿大大学和学院签署的路线图。该计划承诺简化短期研究交流、合作实习和联合人工智能实验室的签证手续，明确目标是实现人员流动如同数据和资本一样顺畅。
![加拿大与印度启动人才与创新战略，推动双向学生流动加速发展]()
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根据这一四大支柱计划，加拿大高校将在印度重点领域——清洁技术、生物技术和先进制造业——派驻教师和招聘人员；同时，印度顶尖工程学院将在安大略省和不列颠哥伦比亚省设立“姊妹校区”。加拿大大学协会表示，该框架预计到2030年将使双向学生流量翻倍，达到5万人，并有望实现混合学分认证，孟买获得的学分可自动转入蒙特利尔。对于流动管理者来说，最直接的利好是两国政府承诺试点10天内处理研究和实习签证，并为项目参与者在多伦多皮尔逊机场和德里的英迪拉·甘地国际机场设立专用边检通道。依赖研究生级别STEM人才的雇主，将能通过毕业后工作许可，招募更多具备加拿大工作经验、双语（英语-印地语）能力的候选人。该战略还应对了渥太华近期收紧整体学习许可配额的政策。通过将重点转向研究生阶段的交流项目——目前尚无配额限制——高校能够在本科招生趋于稳定的情况下，保持高价值人才渠道畅通。长期来看，该协议与加拿大的印太战略相辅相成，将加拿大校园打造为企业进军印度快速发展的科技中心、开展研发的跳板。行业分析师指出，印度目前约占加拿大国际学生的40%。多伦多高教顾问曼朱拉·巴特拉博士表示：“在双方重新平衡经济依赖之际，深化学术和劳动力流动联系，为双边关系增添了韧性。”
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