就业服务公司Access Financial于2月25日指出，自2026年1月8日起生效的芬兰修订《外国人法》大幅提高了外国人申请永久居留许可的门槛。连续居住年限要求由4年延长至6年，申请人还必须通过认可的考试，证明具备至少中级的芬兰语或瑞典语能力。
此外，申请人需提供连续两年无领取失业救济的就业记录，尽管高收入或高技能移民若年收入超过4万欧元、持有认可的高等学历或语言成绩优异，仍可在4年后申请。芬兰移民局（Migri）表示，此次调整旨在提升移民融入效果，并使长期居留身份与纳税贡献相匹配。
![芬兰收紧永久居留规定——现需连续居住六年并通过语言测试]()
对雇主而言，这一变化要求提前规划：可能需要增加语言培训预算，并审查派遣期限，确保关键员工在项目结束前达到新的6年居住要求。人力资源部门还需关注员工的海外居住时间，累计超过一年将导致6年居住期限重新计算。
VisaHQ专门的芬兰门户网站（https://www.visahq.com/finland/）可大幅减轻行政负担，提供实时的资格指导、材料准备和语言考试预约服务，并与Migri不断更新的数字系统直接对接，是企业和员工保持合规的高效工具。
面向欧盟以外地区招聘的人才团队应在录用谈判中明确告知新规定，避免后续留任问题。同时，政府消息透露，预计2026年底上线的数字申请平台将集成实时税务状态核查，合规审计将更加自动化。跨国公司建议提前审查薪资数据质量，为新系统上线做好准备。
此外，申请人需提供连续两年无领取失业救济的就业记录，尽管高收入或高技能移民若年收入超过4万欧元、持有认可的高等学历或语言成绩优异，仍可在4年后申请。芬兰移民局（Migri）表示，此次调整旨在提升移民融入效果，并使长期居留身份与纳税贡献相匹配。
对雇主而言，这一变化要求提前规划：可能需要增加语言培训预算，并审查派遣期限，确保关键员工在项目结束前达到新的6年居住要求。人力资源部门还需关注员工的海外居住时间，累计超过一年将导致6年居住期限重新计算。
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面向欧盟以外地区招聘的人才团队应在录用谈判中明确告知新规定，避免后续留任问题。同时，政府消息透露，预计2026年底上线的数字申请平台将集成实时税务状态核查，合规审计将更加自动化。跨国公司建议提前审查薪资数据质量，为新系统上线做好准备。
