魁北克报告警告：随着移民数量下降，劳动力短缺将加剧

魁北克研究院于2026年2月19日发布的一份最新就业报告预测，2026年至2029年间，魁北克省的劳动年龄人口（20-64岁）将出现百年来首次下降。该智库将这一趋势归因于永久居民配额的降低、非永久居民增长放缓以及人口快速老龄化。

魁北克将2026年经济类移民配额限制在29,500人，远低于疫情前的水平。再加上联邦政府对学习许可处理的严格限制，预计正值婴儿潮一代大量退休之际，劳动力供应将显著减少。

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报告对雇主发出警示，工资压力将加剧，人才争夺将更为激烈，尤其是在医疗、建筑和信息技术领域。依赖公司内部调动或全球人才计划工作许可的企业，可能需调整留才策略，包括提供永久居民支持和法语培训，以留住核心员工。

魁北克研究院建议省政府重新评估移民配额，加快学历认证进程，以缓解劳动力缺口。同时，鼓励企业自动化日常工作，挖掘包括省内移民在内的弱势群体潜力，以抵消人口结构带来的负面影响。

流动管理者应密切关注省提名配额动态：若劳动力短缺加剧，年中可能会将未用配额重新分配给支持法语候选人的雇主。