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联邦法官命令美国将错误驱逐的委内瑞拉人送回国，以便他们应诉
法官詹姆斯·博斯伯格裁定，超过130名未经听证会即被驱逐的委内瑞拉人必须被遣返回美国，以继续处理他们的移民案件。这一判决强调了司法对大规模驱逐政策的限制，为未来可能被紧急驱逐的外国人—including员工—提供了程序保障。
国土安全部最终确定加权H-1B抽签规则，优先考虑2027财年起高薪职位
国土安全部确认，从2027财年配额开始，美国公民及移民服务局（USCIS）将根据现行工资水平对H-1B抽签申请进行加权，高薪职位最多可获得四次抽签机会。雇主需提供工资数据并与候选人协调，因为一份低薪申请可能会降低受益人在所有注册中的中签概率。此规则有利于能够支付高级薪资的公司，但对初级岗位招聘构成挑战，提前规划变得尤为重要。
美国海关与边境保护局称，已有一百万名世界杯球迷获批ESTA，可信旅客计划报名激增
美国海关与边境保护局（CBP）宣布，已为世界杯参赛国公民批准超过一百万份ESTA申请，并在2026财年第一季度处理了65.6万份可信旅客计划申请。为应对创纪录的旅游高峰，CBP正在全球范围内举办移动全球入境和联合NEXUS活动，敦促游客提前注册，以避免机场拥堵。雇主应鼓励频繁出行的员工尽早申请全球入境或更新现有ESTA。
联邦航空局暂时关闭埃尔帕索空域，因海关反无人机激光误击派对气球
联邦航空管理局（FAA）因海关与边境保护局（CBP）使用反无人机激光误击一只无害气球，短暂关闭了埃尔帕索空域，暴露出机构协调上的漏洞。此次关闭导致旅客滞留、货物流通受阻，并引发国会对CBP日益扩大的反无人机武器库的审查。随着边境机构部署新技术，交通和供应链管理者应预计类似的突发限制将频繁出现。
科技与旅游团体呼吁美国海关取消ESTA强制社交媒体信息披露要求
SIIA及相关行业团体于2月11日提交意见，反对美国海关与边境保护局（CBP）计划将五年社交媒体历史作为ESTA必填信息。他们警告称，此举可能阻碍商务出行，招致外国报复，并在未证实安全效益的情况下损害隐私。企业应密切关注该规则的制定进程：一旦通过，预订流程和员工隐私政策将需进行重大调整。