
欧盟委员会于1月31日悄然更新了申根边境通报公开登记册,确认奥地利将延长对与匈牙利、斯洛文尼亚、捷克和斯洛伐克所有陆地及河流口岸的边境管控,直至2026年6月15日。通告指出,巴尔干路线持续存在的不规则移民压力、奥地利庇护系统的承载能力紧张以及与中东局势相关的恐怖主义威胁加剧,是延长管控的主要原因。
对于全球流动团队而言,这意味着曾经免签通行的路线将继续实施抽查,包括护照扫描和车辆检查。尽管在欧盟境内派遣的员工仍可免签过境,但企业必须提醒派遣员工随身携带社会保障证明(A1表格)和派遣函;在临时检查点未能出示相关文件,可能会被当场罚款最高达500欧元。
需要协助准备相关材料的机构,可以通过VisaHQ的数字平台简化流程。无论是奥地利短期工作许可、A1证书还是其他旅行文件,VisaHQ(https://www.visahq.com/austria/)都提供分步骤指导和快递服务,确保流动员工合规顺利通过任何重新设立的边境检查。
自2023年底重新实施管控以来,运营通过布尔根兰和下奥地利地区准时物流的企业反映,平均边境等待时间为15至25分钟。内政部计划逐步减少军方协助,但商界团体警告称,人员减少可能导致复活节出行高峰期间排队时间延长。
奥地利的决定与邻国斯洛文尼亚、丹麦、德国等国的措施保持一致,表明临时边境管控——曾经的例外——正逐渐成为申根区的半永久性现象。法律顾问建议企业在日程中加入六个月的“终止”提醒,因为每当东道国延长管控期限时,企业必须更新派遣员工通报。
尽管布鲁塞尔提议修订申根边境法典以正式规范此类长期重新实施的管控,但尚未达成共识。在此之前,奥地利的流动管理者应预期六月将再次续期检查,并在出行政策中预留额外时间缓冲。
对于全球流动团队而言,这意味着曾经免签通行的路线将继续实施抽查,包括护照扫描和车辆检查。尽管在欧盟境内派遣的员工仍可免签过境,但企业必须提醒派遣员工随身携带社会保障证明(A1表格)和派遣函;在临时检查点未能出示相关文件,可能会被当场罚款最高达500欧元。
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自2023年底重新实施管控以来,运营通过布尔根兰和下奥地利地区准时物流的企业反映,平均边境等待时间为15至25分钟。内政部计划逐步减少军方协助,但商界团体警告称,人员减少可能导致复活节出行高峰期间排队时间延长。
奥地利的决定与邻国斯洛文尼亚、丹麦、德国等国的措施保持一致,表明临时边境管控——曾经的例外——正逐渐成为申根区的半永久性现象。法律顾问建议企业在日程中加入六个月的“终止”提醒,因为每当东道国延长管控期限时,企业必须更新派遣员工通报。
尽管布鲁塞尔提议修订申根边境法典以正式规范此类长期重新实施的管控,但尚未达成共识。在此之前,奥地利的流动管理者应预期六月将再次续期检查,并在出行政策中预留额外时间缓冲。










