
香港入境事务处在假日招聘旺季来临之际加强执法力度,1月23日宣布,于1月16日至22日期间共拘捕19人,其中包括4名涉嫌雇主,因违反本港严格的工作许可规定。这些代号为“光影”、“冠军”、“风沙”、“彩虹”和“权力玩家”的行动,重点打击了全港的装修工地、餐厅及其他劳动密集型场所。
被拘捕的19人中,有13人涉嫌无合法签证工作。其中两人持有“保证书”,这是一种发给寻求庇护者及等待移民决定者的临时身份证明,明确禁止就业。其余6名嫌疑人包括4名雇主和2名涉嫌安排非法工作的中介。
对于希望避免类似风险的企业和个人,VisaHQ香港门户网站(https://www.visahq.com/hong-kong/)提供便捷的签证类别查询、正确材料准备及最新工作许可规定指导,帮助申请人在踏足香港前确保合规。
香港对非法劳工及雇主均施以严厉处罚:无证工作者最高可判两年监禁及罚款5万港元,雇主则可被判最高10年监禁及罚款50万港元。农历新年前夕,因餐饮及装修行业临时工需求激增,类似执法行动尤为频繁。
对于在港营运的企业,此案提醒管理层移民合规责任重大。人力资源部门应保存员工的香港身份证、签证及逗留条件副本,并定期审查分包商。持有保证书或访客身份者仍被禁止从事任何形式的工作,包括无薪实习。
入境事务处表示将继续与劳工处及香港警务处联合行动,提醒公众举报线索常引发突击检查。被查出使用非法劳工的雇主,亦可能被禁止未来参与人才引进计划的申请。
被拘捕的19人中,有13人涉嫌无合法签证工作。其中两人持有“保证书”,这是一种发给寻求庇护者及等待移民决定者的临时身份证明,明确禁止就业。其余6名嫌疑人包括4名雇主和2名涉嫌安排非法工作的中介。
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对于在港营运的企业,此案提醒管理层移民合规责任重大。人力资源部门应保存员工的香港身份证、签证及逗留条件副本,并定期审查分包商。持有保证书或访客身份者仍被禁止从事任何形式的工作,包括无薪实习。
入境事务处表示将继续与劳工处及香港警务处联合行动,提醒公众举报线索常引发突击检查。被查出使用非法劳工的雇主,亦可能被禁止未来参与人才引进计划的申请。










