德国实施战后第四次遣返叙利亚行动，标志着遣返政策趋严

德国将一名29岁的叙利亚籍男子从巴登-符腾堡州监狱遣返回大马士革，这是自2025年底柏林取消对叙利亚遣返全面暂停以来的第四次强制遣返。联邦内政部长亚历山大·多布林特（基社盟）证实，该男子因多项毒品犯罪被定罪，由联邦警察护送，乘坐定期商业航班抵达后移交叙利亚当局。

此举基于2025年12月与叙利亚过渡政府达成的双边协议，允许德国遣返被视为严重犯罪分子或安全风险的个人。此前，由于叙利亚内战和人权问题，德国已暂停对叙遣返近15年。内政部强调，遣返严格限于罪犯和“危险分子”，但难民非政府组织认为，与大马士革合作等于认可一个不稳定政权，且使被遣返者面临危险。

对于全球流动管理者而言，叙利亚遣返的重启明确表明德国移民执法趋严。雇佣叙利亚籍员工，尤其是持容忍居留许可（Duldung）或有犯罪记录者的企业，应审查合规和关怀责任流程。同时，企业出差人员若护照显示叙利亚国籍，需预料将面临更严格的出境检查和可能的询问。



在这一不断变化的执法环境中，组织和个人旅客可利用VisaHQ服务保持合规。德国门户网站（https://www.visahq.com/germany/）实时跟踪法规变化，提供签证及居留文件的逐步指导，并发布定制提醒，帮助雇主保护叙利亚及其他高风险国籍员工免受意外身份问题影响。

政治层面，此举满足了保守派州政府在地区选举前的要求，但可能加剧德国与绿党和社民党之间的紧张关系，后者倾向于人道主义保护。内政部表示，正与阿富汗和伊拉克就类似“有限范围”遣返协议进行谈判，若落实，可能进一步改变来自冲突地区外派人员的风险格局。

企业应向流动员工说明新的执法形势，确保居留许可有效，并准备应对员工遭遇遣返程序时可能带来的声誉风险。