移民局在全市范围内打击非法雇员及雇主，逮捕九人

香港入境事务处（ImmD）加大打击非法就业力度，于1月16日宣布，在代号为“暮光”和“冠军”的为期一周行动中，拘捕了8名涉嫌非法工作的人员及1名雇主。行动于1月9日至15日期间，在多个地区的湿货市场、美发店和零售店展开，重点针对历来易雇用未经审查劳工的行业。（来源：info.gov.hk）

这8名工人中有2男6女，年龄介乎32至57岁，均被发现逾期逗留或违反明文禁止就业的保证条件。涉嫌雇用他们的一名32岁香港居民已被拘捕，可能面临根据《入境条例》第17I条的起诉。该条文去年修订后，最高刑罚提升至50万港元罚款及10年监禁。

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入境处提醒公众，雇主有法律责任在聘用前核查身份证明及必要的旅行证件。2025年高等法院的量刑指引明确，对违规者应立即判处监禁，体现政府零容忍态度，力求维护香港作为公平劳动力市场、吸引海外人才的良好声誉。

对于依赖兼职或季节性员工的企业，尤其是零售和餐饮业的中小企，信息十分明确：必须加强工作资格核查，否则将面临重罚、公司董事监禁及声誉受损，甚至影响签证担保资格。流动性管理者应审查供应商合同，确保第三方劳务提供者进行严格的文件审核并保存可查记录。

此次严打行动也反映出香港当局力求平衡的态度：一方面通过“顶尖人才通行证”等计划及专家免签短期入境政策积极吸引海外专业人才，另一方面坚决遏制非法移民和非法就业，防止破坏相关计划的成效。