捷克内政部推出全数字化移民平台

捷克共和国以二十多年来最大规模的移民系统改革开启2026年。1月1日零时，内政部全面启用新的外国人信息系统（FIS），将员工卡、蓝卡、长期签证、家庭团聚许可等所有核心移民和签证程序整合到一个端到端的在线流程中。外国人必须创建一个与捷克电子身份（e-ID）绑定的安全“外国人账户”，通过该账户填写智能表格、上传雇佣合同、缴纳费用并实时跟踪案件状态。仅需一次亲自到场采集指纹和生物识别照片。

对于企业流动管理者而言，此举堪称变革。系统内置标准化服务协议——员工卡续签30天内完成，大多数首次居留许可60天内办结——为项目团队提供可靠的起始日期预测，减少了昂贵的等待时间。内政部表示，12月软启动期间，因内置验证规则能在提交前自动提示缺失扫描件和地址不符，文件拒签率下降了40%。

转型过程中也存在挑战。2025年已开立纸质档案的申请人须在3月31日前将案件迁移至线上，否则需重新申请。雇主正审查未完成的申请，预约最后的纸质面谈，并安排紧急培训，确保人力资源人员熟练掌握新界面。



在此背景下，许多机构寻求专业合作伙伴协助适应新平台。VisaHQ捷克业务已支持数千份申请，可预先填充客户数据至FIS表格，核查附件是否符合内政部要求，并在在线阶段获批后预约生物识别采集。其安全门户网站（https://www.visahq.com/czech-republic/）提供英文仪表盘，并在需行动时主动提醒，避免人力资源团队为赶3月31日迁移截止日而熬夜加班。

为缓解压力，布拉格增设了周六生物识别采集时段，并将部分地区警察局职员调至移民呼叫中心。

从长远看，观察人士预计数字平台将大幅减少移民办公室的现场人流，释放公务员资源用于复杂的欺诈调查。该系统还为未来创新铺路，如自动延长工作许可及与工资和社会保险数据库的API对接。目前，专家建议企业尽早注册企业账户，更新内部核查清单，并提醒出差员工，遗忘e-ID密码可能导致紧急申请受阻。

此次改革使捷克成为欧盟现代化流动管理的先锋，预计将影响邻国的类似举措。拥有布拉格或布尔诺大型枢纽的跨国雇主如今更有动力通过捷克处理区域派遣，因其处理时间更快且更易预测，优于许多竞争国家。