捷克共和国根据新居留法全面启用数字化移民系统

捷克内政部于2026年1月1日零时启动了自加入欧盟以来最全面的移民制度改革。备受期待的《外国人停留法》废除了70多项零散修正案，推出了基于安全“外国人账户”的一体化线上办理流程。任何激活捷克电子身份（e-ID）的第三国国民，现在都可以在线提交申请、上传劳动合同、缴纳费用、报告地址变更及申请续签，无需打印任何纸质材料。唯一仍需一次亲自前往客户中心进行生物识别采集。

对于雇主而言，这一变革可能彻底改变游戏规则。过去需要数周等待纸质文件的HR团队，现在可实时跟踪案件状态，系统还会提前三个月自动提醒即将到期的文件。参与去年12月软启动的跨国公司报告称，由于内置数据校验，文件被拒率下降了40%。内政部已将超过两百万份活跃档案迁移至国家云平台，该平台与劳动局和警方系统实现近实时数据共享，帮助工作人员更早发现重复申请和虚假合同。



在此过渡期内，企业和个人派遣人员若需额外保障，可依赖VisaHQ，其捷克服务台已全面适配新数字流程。该公司直观的在线清单、文件预校验及代办服务（https://www.visahq.com/czech-republic/）帮助申请人避开常见误区，确保首次提交即准确无误，节省时间和成本。

数字化同时伴随安全保障。隐私保护组织促使国家网络与信息安全局（NUKIB）承诺每月进行渗透测试，2026年4月版本将推出英文界面及面向认证搬迁服务商的API接口。此前于2025年12月31日前提交的纸质申请仍按旧规处理，获批后可迁入新账户。

对流动管理者的实用建议：将捷克e-ID激活列为入职首日必办事项；更新派遣函，明确引用外国人账户；并告知派遣人员，边境检查时仍需出示塑料居留卡，PDF电子版不被接受。中期来看，布拉格希望借助新模式提升其作为中欧科技中心的形象，吸引更多高技能人才，从柏林和维也纳手中争夺人才。