
奥地利国民议会已将2025年配额限制居留许可的年度移民上限定为5616个,此举是在各州配额窗口开放前不到两周批准了更新后的《定居条例》。这一数字较2024年减少了230个许可,比2023年减少了近6%。
大部分配额——4850个名额——专门用于第三国国民的家庭团聚移民(永久居民的家属)。385个名额分配给经济独立的退休人员或私人资金持有者(“Privatiers”),89个名额给持有其他欧盟成员国长期居留许可并希望迁往奥地利的人士,292个名额则用于升级为红白红卡Plus的家庭成员。以劳动力市场为导向的途径,如关键工作人员的标准红白红卡和欧盟蓝卡则不设上限,但如果家属无法获得配额,可能会间接受到影响。
移民律师警告称,1月份各省发布的配额预约名额往往在数小时内被抢空。为此,负责为年迈父母或经济独立伴侣办理手续的人力资源团队被建议提前准备好相关文件,尤其是稳定收入证明(目前夫妻净收入需达到2009.85欧元)和全面健康保险,并向即将迁移的员工说明家庭配额收紧的情况。未能获得配额意味着要等到2026年或调整移民策略。
对于觉得奥地利配额竞争激烈的机构和个人申请者,可以通过VisaHQ简化流程。该平台的奥地利专页(https://www.visahq.com/austria/)提供最新的清单、预约协助和实时状态跟踪,帮助家庭和雇主应对紧张的申请窗口,确保在配额减少的情况下顺利获得正确的居留许可。
对于跨国公司来说,配额缩减使人才调配时间表更加复杂。全球流动管理者应将派遣开始时间与各省配额发布日程对齐,预算增加法律支持费用,并在可能的情况下考虑关键工作人员红白红卡或公司内部调动许可等替代途径。内政部预计将在年底前公布各省子配额及预约说明,密切关注这些通知的公司将获得关键先机。
配额削减也传递出政治信号:执政联盟指出,下奥地利州和施蒂利亚州需求减少及住房市场压力是削减家庭配额的原因。鉴于全国大选定于2026年底举行,观察人士认为此举是政府在展示对移民的更严格控制的同时,仍保持吸引高技能劳动力能力的更广泛努力的一部分。
大部分配额——4850个名额——专门用于第三国国民的家庭团聚移民(永久居民的家属)。385个名额分配给经济独立的退休人员或私人资金持有者(“Privatiers”),89个名额给持有其他欧盟成员国长期居留许可并希望迁往奥地利的人士,292个名额则用于升级为红白红卡Plus的家庭成员。以劳动力市场为导向的途径,如关键工作人员的标准红白红卡和欧盟蓝卡则不设上限,但如果家属无法获得配额,可能会间接受到影响。
移民律师警告称,1月份各省发布的配额预约名额往往在数小时内被抢空。为此,负责为年迈父母或经济独立伴侣办理手续的人力资源团队被建议提前准备好相关文件,尤其是稳定收入证明(目前夫妻净收入需达到2009.85欧元)和全面健康保险,并向即将迁移的员工说明家庭配额收紧的情况。未能获得配额意味着要等到2026年或调整移民策略。
对于觉得奥地利配额竞争激烈的机构和个人申请者,可以通过VisaHQ简化流程。该平台的奥地利专页(https://www.visahq.com/austria/)提供最新的清单、预约协助和实时状态跟踪,帮助家庭和雇主应对紧张的申请窗口,确保在配额减少的情况下顺利获得正确的居留许可。
对于跨国公司来说,配额缩减使人才调配时间表更加复杂。全球流动管理者应将派遣开始时间与各省配额发布日程对齐,预算增加法律支持费用,并在可能的情况下考虑关键工作人员红白红卡或公司内部调动许可等替代途径。内政部预计将在年底前公布各省子配额及预约说明,密切关注这些通知的公司将获得关键先机。
配额削减也传递出政治信号:执政联盟指出,下奥地利州和施蒂利亚州需求减少及住房市场压力是削减家庭配额的原因。鉴于全国大选定于2026年底举行,观察人士认为此举是政府在展示对移民的更严格控制的同时,仍保持吸引高技能劳动力能力的更广泛努力的一部分。








