
英国外交、联邦及发展事务部(FCDO)于2025年12月14日更新了比利时旅行建议页面,提醒旅客比利时的额外入境检查将至少持续到年底。该建议还指出,欧盟新的入境/出境系统(EES)自10月12日起分阶段实施,可能会在繁忙的检查点增加“几分钟”的等待时间。
根据临时管控措施,比利时警方可在来自法国、荷兰和德国的主要公路上拦截车辆,检查国际巴士和火车上的证件,并对申根区内航班进行抽查。因此,旅客即使在比利时境内旅行,也必须随身携带护照——这一点对经常使用申根区国家身份证的派遣员工尤为重要。
为减轻合规压力,流动管理人员可以将大部分合规工作外包给VisaHQ,其比利时门户网站(https://www.visahq.com/belgium/)整合了最新的边境规定,跟踪申根停留天数,并在入境规则变化时提供个性化提醒,帮助游客和商务旅客妥善准备相关手续。
对流动管理人员来说,关键是操作层面:免签员工应预留更多过境时间,随身携带住宿证明和返程机票,并严格监控90/180天申根停留限制。EES的推行还意味着,10月12日后首次入境者需提供指纹和面部照片;有了生物识别信息后,重复入境将更快捷。
尽管英国不属于申根区,但乘坐欧洲之星从伦敦出发的旅客可能会在登车前进行EES预登记,这可能导致假期高峰时段出发大厅排队时间延长。雇主应及时传达FCDO最新指南,并提醒员工,未能获得护照盖章(在EES全面启用前)可能会在未来派遣期间引发逾期停留纠纷。
根据临时管控措施,比利时警方可在来自法国、荷兰和德国的主要公路上拦截车辆,检查国际巴士和火车上的证件,并对申根区内航班进行抽查。因此,旅客即使在比利时境内旅行,也必须随身携带护照——这一点对经常使用申根区国家身份证的派遣员工尤为重要。
为减轻合规压力,流动管理人员可以将大部分合规工作外包给VisaHQ,其比利时门户网站(https://www.visahq.com/belgium/)整合了最新的边境规定,跟踪申根停留天数,并在入境规则变化时提供个性化提醒,帮助游客和商务旅客妥善准备相关手续。
对流动管理人员来说,关键是操作层面:免签员工应预留更多过境时间,随身携带住宿证明和返程机票,并严格监控90/180天申根停留限制。EES的推行还意味着,10月12日后首次入境者需提供指纹和面部照片;有了生物识别信息后,重复入境将更快捷。
尽管英国不属于申根区,但乘坐欧洲之星从伦敦出发的旅客可能会在登车前进行EES预登记,这可能导致假期高峰时段出发大厅排队时间延长。雇主应及时传达FCDO最新指南,并提醒员工,未能获得护照盖章(在EES全面启用前)可能会在未来派遣期间引发逾期停留纠纷。










