加拿大移民局12月首场医疗行业专项快速通道抽签发出1000份邀请

加拿大移民、难民及公民事务部（IRCC）在12月12日结束了紧张的一周工作，邀请了1000名海外培训的医疗和社会服务专业人员申请永久居留。这次邀请属于IRCC基于职业类别的快速通道系统，旨在针对急需短缺的职业。申请者需达到最低综合排名系统（CRS）分数476分，并且必须在11月26日之前创建快速通道档案。

此次抽签发生在创纪录的6000个加拿大经验类邀请发出不到24小时后，以及今年最大规模的省提名计划抽签仅四天之后。这一系列抽签显示出渥太华决心在2025年实现48.5万新移民的宏伟目标，同时解决行业短缺，尤其是医疗领域。根据加拿大统计局数据，尽管国内招聘力度加大，护理、家庭护理和相关医疗岗位的空缺率仍超过9%。

对于需要帮助准备相关材料的申请者——无论是成绩单、无犯罪证明还是翻译文件，VisaHQ提供分步骤指导和安全提交服务。其加拿大门户网站（https://www.visahq.com/canada/）及时更新最新的快速通道政策，并能简化随行家庭成员的入境签证流程。



对雇主来说，这次抽签是个好消息：永久居留通道有助于降低员工流失率，使医院、长期护理机构和私人诊所能够提供此前因工作许可期限限制难以保证的多年合同。同时，这也配合了安大略省、新斯科舍省等地加快国际护士和医生资格认证的省级举措。

从申请者角度看，低于预期的CRS分数线（476分，低于上次医疗类别抽签的491分）表明持续创建档案的策略正在奏效。IRCC数据显示，约38%的获邀者已持临时身份在加拿大生活和工作，这意味着他们在永久居留申请处理期间可以继续执业。

实用建议：人力资源团队应对比劳动力市场影响评估（LMIA）时间线与快速通道医疗类别的申请路径。对于已满足一年加拿大工作经验要求的候选人，转向医疗类别抽签可缩短数月获得永久居留的时间，并显著提升员工留存率。