意大利2026-28年新《流动法令》开放497,550个工作签证名额

意大利终于公布了备受期待的2026-2028年总统“流动法令”（decreto flussi）。该法令于12月6日由部长理事会签署，并于12月7日在线发布。与2023-2025年周期相比，法令将合法移民配额提高了10%，授权发放497,550个新的工作入境许可。配额分配如下：2026年164,850个，2027年165,850个，2028年166,850个。农业和旅游季节性雇佣占据了267,000个名额，非季节性员工和个体专业人士则有230,550个名额。此外，新增20,000个“转换”名额，允许现有居留许可持有人转换为工作身份，支持政府对已在意大利人员的合法化承诺。

在操作层面，内政部的ALI门户网站于12月7日午夜关闭了2026年申请的预填窗口，这意味着雇主们现在只有不到一个月的时间准备1月和2月的四个激烈竞争的“点击日”。警方证明、劳动力市场测试证据和生物识别预约应立即安排，公司还必须确保持有SPID或CIE数字凭证以访问门户。



在政治层面，该法令走钢丝。总理乔治亚·梅洛尼领导的右翼联盟需要移民劳动力来弥补意大利日益缩减的劳动力，但同时也要维护要求对非法移民采取更严厉措施的选民信任。官员们认为，扩大合法通道有助于削弱人口走私网络。反对党则反驳称，政府在暗中增加移民配额的同时，利用强硬言辞谋取选举利益。

对于全球流动管理者来说，该法令既是机遇也是挑战。葡萄园、农产品加工和度假酒店的雇主现在可以提前规划未来三个季节，但必须为更高的法律和翻译成本以及更严格的入境后审查做好预算。寻求高技能人才的跨国公司将欢迎针对ICT经理和STEM毕业生的新配额外通道，但也将面临更严格的薪资和住宿标准审查。

总结：依赖外籍劳动力的大型意大利雇主不能坐视不管。人力资源和流动团队应规划2026年的人力需求，预订法律顾问支持1月的点击日，并向直线经理传达法令带来的更高合规要求。