
美国国务院于2025年12月5日发布备忘录,向全球各地领事馆传达,将“在线身份审查”项目扩大至所有H-1B专业人士及其H-4家属。自2025年12月15日起,这两类签证申请人必须将所有与其身份相关联的社交媒体账户——包括Facebook、Instagram、X、LinkedIn、YouTube、TikTok、Reddit及专业论坛——设置为“公开”状态,直至签证审批完成。
领事官员将对比申请人在DS-160表格、美国公民及移民服务局(USCIS)申请材料及安全机构监控名单中的信息,核查其社交媒体上的帖子、工作经历及群组关系。任何不符之处都可能引发安全咨询意见或行政审查。此政策与自今年9月起对F、M、J类学生实施的类似规定相呼应,但这是首次对基于就业的非移民工作者实行全面公开社交媒体资料的要求。
隐私权倡导者指出,该规定迫使家庭公开孩子照片及个人重要时刻,增加身份盗窃和骚扰风险。移民律师表示,来自印度和中国的派遣人员——占H-1B持有者70%以上——纷纷紧急咨询是否应删除政治类表情包或涉及美国政治的笑话后再切换隐私设置。
对雇主而言,此举意味着出境派遣需更长准备时间,若员工在帖子审查期间遭遇221(g)行政审查,项目可能延误。多家公司已更新出行政策,建议H-1B员工自12月15日起避免非必要旅行,并在签证预约前至少两周进行“社交媒体自查”。部分企业甚至将专业内容清理和存档服务作为员工福利提供。
领事官员辩称,此举是低成本的防范欺诈和国家安全风险手段。然而,前国务院签证主管指出,不法分子可轻易删除不利内容,而无辜申请人则可能因讽刺言论或文化误解而遭受不公处罚。
领事官员将对比申请人在DS-160表格、美国公民及移民服务局(USCIS)申请材料及安全机构监控名单中的信息,核查其社交媒体上的帖子、工作经历及群组关系。任何不符之处都可能引发安全咨询意见或行政审查。此政策与自今年9月起对F、M、J类学生实施的类似规定相呼应,但这是首次对基于就业的非移民工作者实行全面公开社交媒体资料的要求。
隐私权倡导者指出,该规定迫使家庭公开孩子照片及个人重要时刻,增加身份盗窃和骚扰风险。移民律师表示,来自印度和中国的派遣人员——占H-1B持有者70%以上——纷纷紧急咨询是否应删除政治类表情包或涉及美国政治的笑话后再切换隐私设置。
对雇主而言,此举意味着出境派遣需更长准备时间,若员工在帖子审查期间遭遇221(g)行政审查,项目可能延误。多家公司已更新出行政策,建议H-1B员工自12月15日起避免非必要旅行,并在签证预约前至少两周进行“社交媒体自查”。部分企业甚至将专业内容清理和存档服务作为员工福利提供。
领事官员辩称,此举是低成本的防范欺诈和国家安全风险手段。然而,前国务院签证主管指出,不法分子可轻易删除不利内容,而无辜申请人则可能因讽刺言论或文化误解而遭受不公处罚。









