
波兰内政与行政部(MSWiA)及边境警卫局于11月29日发布了11月21日至27日的每周行动总结。主要数据如下:
• 114起非法越境白俄罗斯的企图,逮捕6名涉嫌走私者。
• 超过160名外国公民因行政决定被要求离开波兰。
• 进行了1100次逗留合规检查和近600次工作场所检查。
• 对德国和立陶宛边境实施临时管控:检查63,200人次和32,600辆车辆,拒绝入境27人。
背景说明:波兰自7月起因应德国边境管控,重新实施申根区内部检查,现行授权有效期至2026年4月4日。尽管东部边境设有206公里长的钢铁和电子屏障,来自白俄罗斯的非法移民仍在持续。
商业影响:在波兰与德国、立陶宛之间通过公路调动员工或货物的企业,应预料将面临随机身份检查,尤其是针对小型巴士和货车。雇佣第三国国民的HR团队需应对加强的工作场所审计——根据2025年6月生效的《外国工人法》,违规罚款最高可达每名员工5万波兰兹罗提。
实用建议:
• 派遣技术人员当天往返的管理者应确保其携带护照,而非仅身份证,以免耽误行程。
• 雇主应核实所有居留许可的生物信息页已上传至10月1日上线的边境警卫电子核查平台。
• 差旅管理人员在高峰时段安排前往德国的陆路行程时,建议预留额外30至45分钟的时间。
• 114起非法越境白俄罗斯的企图,逮捕6名涉嫌走私者。
• 超过160名外国公民因行政决定被要求离开波兰。
• 进行了1100次逗留合规检查和近600次工作场所检查。
• 对德国和立陶宛边境实施临时管控:检查63,200人次和32,600辆车辆,拒绝入境27人。
背景说明:波兰自7月起因应德国边境管控,重新实施申根区内部检查,现行授权有效期至2026年4月4日。尽管东部边境设有206公里长的钢铁和电子屏障,来自白俄罗斯的非法移民仍在持续。
商业影响:在波兰与德国、立陶宛之间通过公路调动员工或货物的企业,应预料将面临随机身份检查,尤其是针对小型巴士和货车。雇佣第三国国民的HR团队需应对加强的工作场所审计——根据2025年6月生效的《外国工人法》,违规罚款最高可达每名员工5万波兰兹罗提。
实用建议:
• 派遣技术人员当天往返的管理者应确保其携带护照,而非仅身份证,以免耽误行程。
• 雇主应核实所有居留许可的生物信息页已上传至10月1日上线的边境警卫电子核查平台。
• 差旅管理人员在高峰时段安排前往德国的陆路行程时,建议预留额外30至45分钟的时间。







