“预约系统”危机导致外籍人才入职延误

一份于11月19日发布的新报告显示，西班牙的在线“cita previa”系统——移民预约的关键入口——已成为企业人才流动计划的主要瓶颈。在马德里、巴塞罗那和瓦伦西亚，预约名额紧缺导致居留卡发放延迟长达三个月，严重影响项目启动时间，并使企业面临员工逾期停留的罚款风险。

需求激增、外籍事务办公室人手不足以及频繁的IT故障，催生了一个日益猖獗的黑市。自动抢号机器人在几秒钟内抢占新预约名额，再以30至200欧元的价格转售，进一步挤压了合法用户的预约机会。排队混乱使新员工陷入困境，续签申请者处于法律灰色地带，人力资源团队则不得不紧急寻找小省份办公室的空余名额。



官方已批准在2026年初增聘1200名临时职员，并正在测试一个集中预约平台，但业内人士对多年未兑现的承诺仍持怀疑态度。在积压问题缓解之前，专家建议申请人提前四到六个月提交申请，每日监控预约情况，并预留紧急前往容量更充足办公室的差旅预算。

对企业而言，运营影响显著：项目延期、员工闲置工资支出以及潜在的合规处罚。人才流动管理者应调整全球时间表，并提醒出差员工，即使延误由政府原因造成，持无效居留卡工作仍存在法律风险。